正文 第12章 柳暗花明(2)(1 / 3)

再進來一個顧客,服務員又問一句:“加一個雞蛋還是加兩個雞蛋?”愛吃雞蛋的就要求加兩個,不愛吃的就要求加一個。也有要求不加的,但是很少。

一天下來,左邊這個小店就要比右邊那個多賣出很多個雞蛋。

給別人留有餘地,更要為自己爭取盡可能大的領地。隻有這樣,才會於不聲不響中獲勝。

人畢竟也是人,在一點點小事尤其是如一個雞蛋這樣的事情往往懶於做出什麼決定,所以巧妙一點的人能從這樣的事情上找到有用的東西,不管做什麼,都要花點時間分析一下人的心理。

11風雨無阻存錢去

有統計資料表明,現在日本有135萬間麥當勞店,一年的營業總額突破40億美元大關。擁有這兩個數據的主人是一個叫藤田的日本老人,日本麥當勞社名譽社長。藤田1965年畢業於日本早稻田大學經濟學係,畢業之後隨即在一家大電器公司打工。1971年,他開始創立自己的事業,經營麥當勞生意。麥當勞是聞名全球的連鎖速食公司,采用的是特許連鎖經營機製,而要取得特許經營資格是需要具備相當財力和特殊資格的。

而藤田當時隻是一個才出校門幾年、毫無家族資本支持的打工一族,根本就無法具備麥當勞總部所要求的75萬美元現款和一家中等規模以上的銀行信用支持的苛刻條件。隻有不到5萬美元存款的藤田,看準了美國連鎖速食文化在日本的巨大發展潛力,決意要不惜一切代價在日本創立麥當勞事業,於是絞盡腦汁東挪西借起來。事與願違,5個月下來,隻借到4萬美元。麵對巨大的資金落差,要是一般人,也許早就心灰意懶,盡棄前功了。然而,藤田田卻偏有對困難說不的勇氣和銳氣,要迎難而上,實現自己的目標。

於是,在一個風和日麗的春天的早晨,他西裝革履滿懷信心地跨進住友銀行總裁辦公室的大門。藤田以極其誠懇的態度,向對方表明了他的創業計劃和求助心願。在耐心細致地聽完他的表述之後,銀行總裁做出了“你先回去吧,讓我再考慮考慮”的決定。

藤田聽後,心裏即刻掠過一絲失望,但馬上鎮定下來,懇切地對總裁說了一句:“先生可否讓我告訴你我那5萬美元存款的來曆呢?”回答是“可以”。

“那是我6年來按月存款的收獲,”藤田說道:“6年裏,我每月堅持存下1/3的工資獎金,雷打不動,從未間斷。6年裏,無數次麵對過度緊張或手癢難耐的尷尬局麵,我都咬緊牙關,克製欲望,硬挺了過來。有時候,碰到意外事故需要額外用錢,我也照存不誤,甚至不惜厚著臉皮四處告貸,以增加存款。這是沒有辦法的事,我必須這樣做,因為在跨出大學門檻的那一天我就立下宏願,要以10年為期,存夠10萬美元,然後自創事業,出人頭地。現在機會來了,我一定要提早開創事業……”

藤田一氣兒講了10分鍾,總裁越聽神情越嚴肅,並向藤田問明了他存錢的那家銀行的地址,然後對藤田說:“好吧,年輕人,我下午就會給你答複。”

送走藤田後,總裁立即驅車前往那家銀行,親自了解藤田存錢的情況。櫃台小姐了解總裁來意後,說了這樣幾句話:“哦,是問藤田先生哪。他可是我接觸過的最有毅力、最有禮貌的一個年輕人。6年來,他真正做到了風雨無阻地準時來我這裏存錢。老實說,這麼嚴謹的人,我真是要佩服得五體投地了!”

聽完小姐介紹後,總裁大為動容,立即打通了藤田家裏的電話,告訴他住友銀行可以毫無條件地支持他創建麥當勞事業。藤田追問了一句:“請問,您為什麼要決定支持我呢?”

總裁在電話那頭感慨萬端地說道:“我今年已經58歲了,再有兩年就要退休,論年齡,我是你的2倍,論收入,我是你的30倍,可是,直到今天,我的存款卻還沒有你多……我可是大手大腳慣了。光這一點,我就自愧不如,敬佩有加了。我敢保證,你會很有出息的。年輕人,好好幹吧!”

藤田的時代,有能力做麥當勞特許經營的人很多,但卻讓一個無足夠經濟實力的人占了先機,人格的力量和魅力是難以抵擋的。能10年風雨無阻按時存錢的人肯定會成功地做好更大的事情。

12勝利伊始

這是你的工作

美國獨立企業聯盟主席傑克·法裏斯:

13歲時,我開始在父母的加油站工作,站裏有三個加油泵、兩條修車地溝和一間打蠟房。父親負責修車,母親負責記賬和收錢。我想學修車,但父親讓我在前台接待顧客,他說:“兒子,汽車總在變化,而人卻不會,你需要先學會了解人。”

當汽車開進來時,我在車子停穩前就站在司機門前,忙著去檢查油量、蓄電池、傳動帶、膠皮管和水箱。我總是多幹一些,幫助擦去車身、擋風玻璃和車燈上的汙漬。我注意到,如果我幹得好,顧客還會再來。

每周都有一位老太太開著她的車來清洗和打蠟,該車內的地板凹陷極深,因而很難打掃。車的主人又極難打交道,每次當我們給她把車準備好時,她都要再仔細檢查一遍,讓我們重新打掃,直到清除每一縷棉絨和灰塵她才滿意。我實在不願意再侍候她了,但父親告誡我:“孩子,這是你的工作!不管顧客說什麼或做什麼,你都要記住做好你的工作,並以應有的禮貌去對待顧客。”