蘇若彤和包汝文聊了聊，卻是不由得失笑了，因為包汝文對企業管理這些東西，一竅不通。如果換個人在蘇若彤麵前這麼說要上個培訓班當廠長，蘇若彤肯定不願意再跟他說下去。
但是對待包汝文和李紅星、查理他們三個，蘇若彤有的是耐心。
這麼多年來這三個人都不離不棄的，哪怕有人當時高薪挖角，他們也沒走，甚至因為包汝文受到蘇若彤的影響，沒有拿到全球廚藝大賽的名次，他也沒有說什麼。他們值得這樣。
蘇若彤跟包汝文仔細的說了半天，答應下來送包汝文去培訓，但提前話也說好了，培訓的結果，會關係著包汝文以後將會擔任那個廠的廠長——甚至培訓的不到位，包汝文什麼廠長都做不了，隻能回來繼續在研發中心帶著。
包汝文答應下來，高高興興就去收拾包袱了。
他感覺自己的人生要走入一個厲害的宏大新階段了。
蘇若彤送走了包汝文，又主動去找李紅星。包汝文出發那天，看見自己旁邊的李紅星，整個人都不好了。
所以說，他跟李紅星、查理又要待在一起了麼。
工廠中，蘇若彤也沒閑著，又有一批新招聘的廚師要培訓了，必須讓他們快點走上軌道。
這匹廚師的年紀和之前一樣，都不小了，最年輕的也有近四十歲。廚師這個行當，就是這樣，想要做出點兒成就，太年輕了，肯定不行，但是年紀再大了吧，體力跟不上，又會慢慢的走下坡路，簡直就是個無解的死循環。
能夠在這個時候來到蘇氏工廠，他們很多人簡直就是滿意中帶著驚喜，不能更好了！
蘇氏的待遇，還有以後的發展前景，比起在普通的飯店裏工作，不知道要好多少倍。
但是，卻並不是每個人都這麼想的。一名學員帶著審視的態度看著蘇若彤，慢慢的擦拭手中的菜刀。
大家用的廚具基本上都是蘇氏研發中心專門訂購的高檔廚具，有些不太講究的廚師，可能之前都沒用過這麼好的，可是這位心存疑竇的廚師，用的，卻是他自己專門帶來一套廚具，看起來跟正常的長得不太一樣。
他和其餘的廚師不同，他是有根底、有傳承的人。
外麵很多人將蘇氏都吹噓的太厲害了，但是，他看蘇氏也就那樣。
幾年前，蘇氏第一次舉辦蘇氏杯全國廚藝大賽的時候，他一位從來不好好學藝，心思都操在別的上麵的小師弟去參加了比賽，師父教的那些，什麼都沒有學會，就仗著跟幾位師兄磨會的幾手，竟然進了前十名。他當時就這個比賽超級看不起，小師弟都能這樣，他去了，還不是能拿冠軍？
不過當時他聽說了，最後的冠軍是蘇氏酒樓的一位姓吳的廚師，想來那選秀也是有黑幕，隻會把冠軍給自己人。
但沒想到風水輪流轉，師父前幾年不在了，幾位師兄弟心也沒那麼齊，大家辦完喪禮就是分行李，你回你的高老莊，我回我的流沙河。
他一向不喜歡單幹，覺得沒意思，回家後開了個小飯館，雖然口碑可以，但賺的錢卻比不得跟著師父的時候，而且麵對的，也都是一些麵目可憎，言語無味，根本不懂廚藝是什麼的人。前不久，他一位師兄打電話，說是自己要去蘇氏酒樓那邊的研發中心應聘，他跟這位師兄關係不錯，一聽工資，比自己開飯館賺得多，以後還能過國家法定節假日，那研發中心聽說招聘的都是他們這種廚藝上的好手，那就去吧。
來了以後他發現，身邊的同事們果然都是臥虎藏龍的，每個人都有絕活，每個人做菜都非常厲害，但是，蘇氏的人卻不讓他們正式進研發組，讓他們在那個什麼廚校呆了三個月。
老實說，廚校是有幾個從蘇氏酒樓過來的廚師，講的課他很喜歡，補了一些他不懂的短板，而且也有讓他覺得非常厲害的廚藝本事，可是，這課上著上著，他就覺得不對味兒了，因為那幾個廚師講課的時候，講著講著就會提起一個叫蘇若彤的女人，把她都誇到天上去了。
每個人都這樣，這就有點兒奇怪了，後來他打聽了才知道，這個叫蘇若彤的人，是蘇氏老板的女兒——也就是蘇氏以後的繼承人，年紀才二十多。
怪不得這些廚師們都滿嘴的誇這個女的呢，原來是巴結以後的老板，這讓他心裏不太舒服。他不喜歡巴結人，也不喜歡別人巴結他。那些廚師們的廚藝都這麼厲害了，甚至也兩個，跟他師父比都不差什麼，蘇氏得有多埋汰人，才能叫這些廚藝界國寶一樣的人物，把一個毛都沒長齊的年輕女人這麼捧著、哄著。難不成不捧的人還要被開除不成？