毫無疑問，出色地完成工作當然需要合適的方法，這似乎是大家都明白的道理。但是你不能掉以輕心，不把它放在心上，知易行難，知道是一回事，做到是另外一回事。據說，唐朝大詩人白居易去拜訪鳥窠禪師，詢問什麼是佛法大義。鳥窠禪師說：“諸惡莫作，眾善奉行。”意思是說，壞事不要幹，好事要多做。白居易就不放在心上，輕蔑地說，這不是太簡單了嘛。鳥窠禪師說，這個道理雖然人人都懂，但不是每個人都能做到。白居易思索一下，果然很有道理，於是豁然開朗，受益匪淺。現在你知道了吧！最簡單的道理往往最實用，也最容易被忽略。我們要承擔責任，要想出人頭地有所作為，就不能小看這些平凡的道理，就讓我們的成功之行從這最簡單而最實用的方法開始吧。
1.找尋適合自己的方法
我們都有自己的人生規劃，都對生活充滿了憧憬，對未來抱有希望。可是，現實總是殘酷的，好像我們手中總是一副爛牌，黴運到家，無論怎樣掙紮都無濟於事，反正結果都一樣，而別人都要比我們好，我們總是處在人生的低穀，不知道什麼時候能夠翻身：那些看來不如我們的人早已經魚躍龍門，閃耀著成功的光輝，成為一方諸侯，我們還在原地徘徊。所以，我們低沉，我們失落。
我們看了很多別人成功的案例，學習了很多方法，甚至產生了很多心靈的悸動，得到了很多啟示，但是，方法還是別人的，我們依然沒有成功。我們該怎麼辦？從哪裏開始？
朋友，不要氣餒，天空總會晴朗，陰霾總會過去。你要知道，你需要成功的金手指，你需要適合自己的方法，適合自己的才是最好的，我們首先要找準自己的人生定位，找到適合自己的工作方法，隻有這樣，我們的人生才能有起色，才能突飛猛進，逐漸成功。
有這麼兩個年輕人，小張和小李，他們大學畢業後，一起到一家非常有名的廣告公司應聘，可是大公司很挑剔，條件苛刻，最終因為資曆淺而落選。後來，他們別無選擇，隻能進了一家毫不起眼的小廣告公司工作。
當他們上班以後，卻驚喜地發現這家公司雖然很小，但工作環境卻很好：公司的同事都非常熱情，不僅生活中和氣一團，噓寒問暖，很有人情味，在工作中遇到什麼事，他們也都會盡心盡力地幫忙；老板待人很和氣，對於下屬的廣告設計從不多加指責，如有不同的意見，總是委婉地提出來，尊重下屬，協商解決。在這樣一個輕鬆自由的環境中工作，小張和小李如魚得水，才短短一年的時間，他們的才華便漸漸顯露出來，不少的創意和設計都得到了業內人士的肯定，老板也對他們青睞有加。
自從兩人在廣告界有了一些名氣之後，便有一些大公司爭著挖他們，邀請他們到旗下工作，當初淘汰他們的那家公司也在其中。小張有點心動了，他想：大公司當然更好，環境和待遇都會更勝一籌，在那裏自己的才華也許能得到更好施展，在工作上能夠取得更好的成績，於是便跳槽到了那家大公司。而小李卻不為所動，仍然留在了那家小公司，因為他始終覺得隻有這裏最適合自己。
話說小張跳槽到了那家大公司後，很長一段時間都感到很不適應：這裏所有的同事都是經過嚴格挑選的精英，出類拔萃，既有資曆又有經驗，所以一個個都心高氣傲，唯我獨尊的樣子，很難相處；並且，他的上司是一個既嚴肅又非常挑剔的人，對待下屬十分嚴格。每當小張的工作有失誤時，他總是當眾指責，不僅忽視以前所有的勞動，還言辭尖刻，完全不顧及他的自尊心。如果小張提出不同的見解，他便獨斷專行，不由分說，不耐煩地打斷小張的意見：“是我說了算還是你說了算？”弄得小張非常尷尬。處在這樣一個工作環境中，小張很大一部分精力都用來琢磨怎樣與上司以及同事搞好關係，相對而言，投入到工作中的精力就少了許多，所以他的工作並沒有太大的起色。與此同時，仍一心一意在那家小公司的小李卻出人意料地取得了驕人的成績，有好幾個廣告設計在全國獲了大獎，不僅提高了自己的聲望，得到業內人士的讚許，還給單位帶來了榮譽和財富，訂單紛至遝來。老板自然喜笑顏開，將小李當做掌中寶貝，不斷地給他增加報酬，小李名利雙收，成為他們同學中人人羨慕的成功人士。
我們要知道，很多時候，人們總會不顧一切地去追求最好的東西，卻往往忽略了它是不是適合自己。其實最好的不一定是最適合自己的，隻有適合自己的才是最好的。在這個案例中，小張片麵地看到了大公司提供的工作環境和報酬。毫無疑問，大公司的設備可能會更加先進，工作環境會更加舒適，硬件設施更為完備，可是，我們的工作需要一些“軟實力”，比如和諧的同事關係，比如自在的上下級交流。案例中的小李在相對較差的環境中反而如魚得水，發展得一帆風順，最終成為別人眼中的成功人士，原因何在？無非是找準了自己的位置，找到了適合自己的東西。