正文 全媒體背景下播音主持人才的培養與創新探析(2 / 2)

二、播音主持探究發展進步之路

1.培養播音人才既有模式。想要播音主持真正適應如今的全媒體背景,必須立足於培養播音主持教學的基礎,眼下國內播音主持行業教育已經在持續改革與探索,處在全媒體潮流之中,相關院校更要站在時代前沿,自我要求革新,力求播音主持專業牢牢把握住時代脈搏,憑借著多媒體技術開創嶄新局麵,播音主持專業必須充分發揮既有優勢,引入全媒體先進理念,諸如在眾多社交平台上宣傳訊息,提升節目感召力,同時要擯棄過往傳統局限性傳播手段,多方位的聲像畫麵結合打造新型媒體傳播優勢,為播音主持專業教學改革提供新思路,全麵推進播音主持創新發展進程。

2.立足於多媒體媒介加強培訓播音主持教學。鑒於如今是多重多媒體互相融合發展的全媒體時代,由此,在播音主持專業學員培訓上,必須秉承嶄新思路,積極利用起相關多媒體應用平台,結合對應的全媒體理念與知識技能,引導變革傳統教學方式,進一步統一與新媒介的對接步伐,科學合理采用時下熱門的微信、微博等平台,依靠多媒體技術將聲音、畫像及視頻三者有機結合,形成特色鮮明的風格,從而有效地進行播音主持方麵工作。

3.竭力探索出新型播音主持係統,挖掘播音主持特色,進一步強化在創新上的突破。相對於觀眾而言,潛移默化之中對播音主持人的主持風格接受頗深。這些主持上的特色不可避免地成為播音主持人員吸引關注的聚焦點,繼而為實踐中的教學工作所借鑒,有關教師適當引導播音主持學員注重個性特色的形成,有意識地幫助學生樹立和培養自身風格,從而在實際演練之時逐步提高創新能力,助力學員們樹立明確風格目標,不斷努力,為之奮鬥。

三、結語

播音主持工作想要在全媒體背景下繼續有所進步,需要關注媒體時代的變化,更新自我,彌補不足,應對新時代播音主持要求,勉勵播音主持提升自我素養,不定期開展培訓,以跟上時代變化,並為播音主持行業教學革新打下堅實基礎。

參考文獻:

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