消除自卑唯一的障礙，不是你我不能改變自己，也不是改變的困難，而是你不改變。
吳士宏在個人傳奇《逆風飛揚》中曾說過這樣一段話：自卑使人猶如駕著一葉小舟孤苦無助地漂浮在漆黑的、波濤洶湧的大海上；自信則如閃爍在前方小島上的航標燈，帶給你希望，召喚你前進。一個人如果自卑，就沒有勇氣選擇奮鬥的目標；因為自卑，在事業上就不敢出人頭地；因為自卑，就失去戰勝困難的毅力；因為自卑，就得過且過，隨波逐流……因此，可以毫不誇張地說，自卑就是自我埋沒，自我葬送，自我扼殺！一個人要想寫出瑰麗的人生詩篇，要想為人類作出有益的貢獻，就要擺脫自卑的困擾，樹立自信的雄心。
1985年，吳士宏懷揣著剛取得的自考英語專科文憑，大膽地來到IBM公司求職。麵試時，主考官問：“你知道IBM是一家怎樣的公司嗎？”
“很抱歉，我不清楚。”吳士宏實話實說。
“那你怎麼知道你有資格來IBM工作？”主考官問。
“您沒用過我，又怎能知道我沒有資格？”吳士宏反問道。
如此不遜的回答，出乎主考官之所料。主考官精神為之一振，不但沒生氣，反而激起了更大的興趣，於是微笑地繼續提問。
最後，主考官告訴吳士宏：下周一上班！
吳士宏求職成功，源於兩大個性：誠實、自信。而這兩點，恰是美國人最欣賞的。
主考官慧眼識英雄，吳士宏以她的業績作出了奇跡性的回報——
開始做勤雜員的吳士宏，工作一年後獲培訓機會進入銷售部門，成為公司的銷售大將，因業績不斷躍升，其職位也不斷晉升，從銷售員一直攀升至IBM華南分公司總經理，被人稱為“南天王”。
1997年，吳士宏出任IBM中國銷售渠道總經理；
1998年，吳士宏出任微軟（中國）公司的總經理；
1999年，吳士宏跳槽到TCL信息產業集團公司擔任總經理。
吳士宏從一名普通的護士，成長為IT界神秘而富有魅力的傳奇女性，正如她自己說的那樣：“如果說有什麼促使我往上走，那就是這種來自自卑的不斷刺激。當時就像不斷有鞭子抽打著我。那樣一種痛，一種觸及心底、層層包裹下的自卑和尊嚴的糾結，對我刺激的力量是如此強大，我後來花了幾年時間才克服並超越了這種自卑。”
自卑是自信的絆腳石，超越自卑之後，才有升華，才有了自信，才可以促使你做更多的事情。
唯有自己才能提高自己的自信，也唯有自己才能將自己貶低。有出身寒微者、有高考落榜者、有先天疾患者、有重度殘疾者……他們卻具有積極的心態，在生活中能夠不斷努力，不屈服於眼前的遭遇，向往更高層次的人生境界，向往更為舒適的生活。他們始終在困境中自敬自重，不失自我真本色。
他，從一個僅有20多萬人口的北方小城考進了北京的大學。
他一個學期都不敢和同班的女同學說話。
因為上學的第一天，與他鄰桌的女同學問他的第一句話就是：你從哪裏來？而這個問題正是他最忌諱的，因為在他認為，出生於小城，就意味著小家子氣，沒見過世麵，肯定被那些來自大城市的同學瞧不起。
所以，第一個學期結束的時候，有很多同班的女同學都不認識他！
很長一段時間，自卑的陰影都占據著他的心靈：最明顯的體現就是每次照相，他都下意識地戴上一個大墨鏡，以掩飾自己的內心。
她，也在北京的一所大學裏上學。
她不敢穿裙子，不敢上體育課。她疑心同學們會在暗地裏嘲笑她，嫌她胖胖的樣子太難看，大部分日子，她也都在疑心、自卑中度過。
大學時期結束的時候，她差點兒畢不了業，不是因為功課太差，而是因為她不參加體育長跑測試！老師說：“隻要你跑了，不管多慢，都算你及格。”可她就是不跑，她想跟老師解釋，她不是在抗拒，而是因為恐慌，恐懼自己肥胖的身體跑起步來一定非常的愚笨，一定會遭到同學們的嘲笑。可是，她連給老師解釋的勇氣也沒有，茫然不知所措。她隻能傻乎乎地跟著老師走，老師回家做飯去了，她也跟著，最後老師煩了，勉強算她及格。