任正非說：
在華為公司，物質文明和精神文明是並存的。華為認為企業的發展不能以利益來驅動，君子取之以道，小人趨之於利，以物質利益為基準，是建立不起強大的隊伍的，也是不能長久的。農民革命、個體戶、一些小公司的一些經營行為都是以利益為驅動，這都是不能長久的。所以，必須使員工的目標遠大化，使員工感到他的奮鬥與祖國的前途、民族的命運是連在一起的。為偉大祖國的繁榮昌盛，為中華民族的振興，為自己與家人的幸福而努力奮鬥。華為提倡精神文明，但華為常用物質文明去鞏固。
任正非說，華為是否隻是在生存下來之後，經濟狀況改善之後，就一勞永逸了呢？顯然不是。華為人還要致力於精神文明建設，把公司的命運和祖國的命運聯係起來，還需要承擔更多的社會責任。而一個有責任感的企業就應該不斷為社會創造財富，不作奸犯科，為社會緩解壓力，為政府增加稅收以及積極參與公益事業，推動社會的進步。
物質文明和精神文明是一對對立統一的矛盾，企業要正確處理這一對矛盾，做到兩者兼顧。