二、信息時代高校檔案管理服務模式創新的必要性
創新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發達的不竭動力，在高校管理工作中亦如是。隨著高校對自身體製進行的改革，高校各項工作開展過程中出現了諸多變化，教育教學、行政管理方麵的新模式層出不窮，對高校檔案管理服務模式進行創新也成為重要的改革內容之一。
1、創新高校檔案管理服務模式是增強檔案管理單位服務能力的客觀需要
隨著高校自身體製改革工作的不斷推進，各種新模式、新事物應運而生，相應地也出現了很多新問題、新動向，需要人們運用新方法來改進管理工作，這就給高校檔案管理服務的創新提供了契機。由於檔案資料的利用主體不斷增加，對高校檔案管理服務模式的要求隨之提高，麵對不斷提高的要求，傳統的檔案管理服務模式與理念已不能很好地適應時代需要，這就要求檔案管理服務必須緊跟時代發展，創新檔案管理服務模式。
2、創新檔案管理服務模式是改善檔案管理服務手段的發展需要
在傳統高校檔案管理工作中，其管理服務手段以“手工檢索與查閱”為主，這大大降低了檔案管理工作的效率，低效率的工作方式已不能適應時代發展的需要。為了緊跟時代，檔案管理向網絡化著錄與檢索的方向發展成為不可避免的趨勢，這是時代發展賦予檔案管理工作的發展需要，同時也是進行高校檔案管理服務模式創新的途徑之一。
3、創新檔案管理服務模式是實現檔案管理服務方式多元化的現實需要
隨著高等院校管理體製改革的推進，檔案資源的管理工作受到了很大的重視，傳統的“重保管輕利用”服務模式已不能適應當前的工作，高校檔案管理服務模式呈現出多元化發展的趨勢。傳統的高校檔案管理服務模式比較單一，被動式的管理模式已很難適應高效率工作的要求，遠遠不能滿足服務方式多元化的現實需要，這就為高校檔案管理服務模式的創新提供了可能。
三、信息時代創新高校檔案管理服務模式的對策
當前，如何對高校檔案管理服務模式進行創新以使檔案管理工作適應時代發展，實現服務理念向“以人為本”轉變顯得尤為重要。前文中，筆者闡述了信息時代高校檔案管理服務的特征及檔案管理服務模式進行創新的必要性，現就此提出創新高校檔案管理服務模式的對策。
1、信息時代大力提高高校檔案管理人員的綜合素質
要想對高校檔案管理服務模式進行創新，第一，必須提高高校檔案管理服務人員的素質。檔案管理人員自身素質的好壞決定了其創新精神的強弱。為了提高檔案管理服務人員的素質，筆者認為檔案管理服務人員必須在思想上及時更新服務理念，積極地“走出去”，樹立競爭意思，提高自己的思想覺悟，最終為高校教書育人工作做貢獻。第二，必須增強檔案管理服務人員的業務技能。在現今時代，高校在培養檔案管理人才時，要不斷培養人才的業務技能，使他們在應用信息技術、網絡技術以及多媒體技術等方麵得心應手，這樣才能造就出一支具有創新精神的檔案管理服務隊伍。