三是堅持督促檢查製。為保證公司三級值班工作協調聯動、上下暢通，采取實地檢查與電話抽查相結合、明查與暗訪相結合、機關與基層逆向互檢相結合等方式，不定期對各基層單位值班情況進行檢查，包括值班室的備品、衛生、通訊、巡檢等情況，並簽字確認。特別是在有重大活動和敏感時期、春節、“五一”、“十一”期間，由辦公室牽頭組成檢查組，加大巡視檢查力度，及時督促整改存在的問題，在公司門戶網站設立值班值宿通報專欄隨時通報檢查結果，並將檢查結果納入公司兩級獎金考核和年終綜合評比之中。
四是堅持責任追究製。狠抓對值班工作的考核，按照“誰值班、誰在崗、誰出事、誰負責”的原則，對值班環節出現的工作失誤或問題，嚴格分清責任，落實責任追究，獎懲分明。對脫崗、漏崗、無關人員頂崗、酒後上崗等現象，一經發現嚴格按照公司的相關規定進行處罰，並追究值班人員所在單位領導的責任。
四、夯實基礎，加大投入，優化環境，是做好值班工作的根本前提
為不斷提升值班值守整體工作水平，注重值班工作的基礎建設投入，不斷改善值班條件，優化值班環境，努力為值班工作高質、高速、高效提供可靠的物質保障。
根據需要，公司先後三次對三級總值班室進行了裝修改造，配備了值班電話、空調、電視、電腦等值班設備，並按照賓館式管理，使值班條件得到了較大改善。為了保證總值班人員能夠在發生突發事件時第一時間趕赴現場，每天除1台生產調度車外，還安排2台備用值班車輛，確保遇有緊急情況可以隨時調度。公司還對基層單位上報值班表、巡檢記錄簿、值班記錄簿樣式進行了統一，使值班工作更加規範。目前，公司和基層單位全部實現了值班地點、值班電話、值班人員三個固定，始終保持與中國石油集團公司總值班室的通信暢通。
同時，公司辦公室在做好公司總值班室業務建設的同時，還專門設立辦公室內部節假日值班製度，在周六、周日和節假日安排1名同誌值班，統籌協調機關員工加班就餐、對外聯絡等事宜，並對總值班室人員到崗情況進行檢查確認，有力地推動了總值班室業務高效有序運轉。並加大與地方政府的溝通聯係，形成了快捷高效的聯動機製，實現了企地優勢互補，分工協作，為有效應對突發事件創造了良好的外部環境。
（作者單位：中國石油天然氣股份有限公司撫順石化分公司辦公室）
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飲用水種類
目前飲用水主要包括：自來水、礦泉水、礦物質水及純淨水等。
純淨水是通過電滲析法、離子交換、蒸餾法及反滲透技術淨化原水而得，去除了水中的重金屬、三氯甲烷、有機物、放射性物質、微生物等。
自來水是指水廠將江河、湖泊的淡水經過“混凝、沉澱、過濾、消毒”等淨水工序，最後由機泵通過輸配水管道供給用戶的水，占目前居民飲用水的大多數。
飲用天然礦泉水是從地下深處自然湧出或經鑽井采集的，含有一定量的礦物質、微量元素或其他成分。
礦物質水是在純淨水的基礎上人工添加硫酸鎂、氯化鉀等人體必需礦物元素的飲用水。
專家表示，純淨水沒必要添加防腐劑。不過，桶裝或瓶裝的純淨水存在打開後水質變壞的風險。瓶裝水打開後，人用嘴唇含著塑料瓶口飲用，唾液會留在塑料瓶口，時間長了唾液會滋生細菌，進而讓水質變壞。
純淨水並不是不含任何微量元素，隻是通過處理以後，鈣、鎂、鉀、鈉等人體必需的礦物元素顯著減少。
瓶裝水不含有機物，不存在老化問題。隻要桶裝水包裝符合國家質量標準，就不會有問題。
有網友反映夏天在車內放的水時間久了有異味，專家說，非食品包裝塑料瓶含有塑化劑等，即使合格的塑料瓶也會在高溫後出現塑料高分子材料的降解，產生小分子有機物，在熱水中溶解，長期飲用有害健康。專家建議最好不喝這樣的水。