心理學家認為，人的心靈有兩個主要部分，這就是意識和潛意識。當意識作決定時，潛意識則做好準備。換句話說，意識決定了“做什麼”，而潛意識就會將“如何做”整理出來。意識好像冰山浮出水平麵的一角，而潛意識就是埋藏在水平線下麵很大很深的部分。
那些卓越管理者的成功道路雖然各有不同，但在善於運用意識和潛意識的力量這一點上卻是相同的。正是這種原因，人們才把意識和潛意識稱為人類的自動引導係統。一個人如果下定決心做某件事，那麼，他就會憑借意識的驅動和潛意識的力量，跨越種種坎坷，從而跨進成功的門檻。
亨利?福特年輕時在一家電燈公司當工人，有一天他突發奇想，產生了要設計一種新型引擎的意識。他把這個想法告訴了妻子，妻子非常支持，鼓勵他說：“你試試吧！”她把家裏的舊棚子騰出來，供他試用。福特每天下班回到家裏，就鑽進舊棚子作引擎研究工作。冬天舊棚子裏冷，手凍起了紫包，牙齒格格顫抖，可他對自己默默地說：“研究已經有了頭緒，再堅持幹下去就能成功。”亨利?福特充分調動自身的自動引導係統，在舊棚子裏苦幹了3年，這個異想天開的稀奇東西終於問世了。
後來亨利?福特決定製造著名的V8型汽車，他要求工程師在一個引擎上鑄造8個完整的氣缸。工程師們聽了都搖頭說：“這不可能。”福特命令道：“誰不想幹，就走人！”工程師們不願失業，隻好照著亨利?福特的命令去做。因為他們認為這是一件不可能的事，所以沒有把成功輸入自己的意識裏，這樣潛意識也就閑置起來。幾個月過去了，研究毫無進展。
亨利?福特決定另外挑選幾個對研製V8型汽車有信心的人去完成。他堅信一旦有了穩操勝券的心理，就有了希望。新挑選的幾個工程師經過反複研究，忽然間，好像被一股神秘的力量“擊中”，終於找到製造V8型汽車的關鍵竅門。
是什麼令V8型汽車從無到有？是什麼令“不可能”的計劃奇跡般地實現？這就是意識和潛意識的無形力量在起作用。意識僅是極小極小的“已知能量”，而潛意識卻是大腦細胞內匿藏著的巨大潛能。
亨利?福特就是用這小小的已知力量，開發了無窮無盡的大腦潛能。如果把意識和潛意識比喻為成功的“第一把金鑰匙”，一點也不過分。
作為企業管理者，要相信自己擁有戰勝一切的力量。世界上最好的“名牌”，就是掛在我們自己身上的那一塊牌子。將自己當作無所不能的大師，就會帶領企業走向成功。
拿破侖?希爾曾作過一個實驗：在一個討論青少年自尊的研討會上，他征詢了8位自願者，請他們站到課堂前來，發給每人一塊紙板做成的“身份”卡，讓他們掛在脖子上，以顯示他們在生活中的假想身份。卡片正麵寫上身份：嬰兒、太空人、工友、搖滾歌星、棒球選手、母親、醫生、律師。然後，要求這8個人把他們認為重要的身份，按序排成一排。結果，這個本來純粹為了好玩的遊戲，變成了“星球大戰”。8個學生你推我擠，展開一場嚴肅的“身份爭奪”戰。個個都以為自己最重要。“太空人”首先站到排頭，他說：“我應該排在最前麵，因為我去過的地方，你們都沒有去過。此外，我將為人類尋找另一處可居住的地方，因為地球現在太擁擠了!”
“搖滾歌星”走了上來，把“太空人”推擠到第二位，他說：“我早已到了‘外太空’，我賺的錢最多，可以把你買下來，擔任我私人噴射機的駕駛員。”