根據《國有企業監事會暫行條例》規定，國有重點大型企業監事會由監事會主席1人，監事若幹人組成。監事分為專職監事和兼職監事。依照有關條件和程序從有關部門和單位選任的監事為專職監事（含專業人員）；由企業職工代表擔任的監事為兼職監事。監事會組成人員中除主席外，一般有專職監事3～5人、兼職監事2人。
監事會根據工作需要可以聘請必要的工作人員，工作人員不是監事會的組成人員。
（1）監事會主席
國有重點大型企業監事會主席由副部級國家工作人員擔任，為專職。任職條件是：具有較高的政策水平；堅持原則；廉潔自持；熟悉經濟工作等。
監事會主席由國務院任命。監事會主席履行以下職責：
①召集和主持監事會會議。
②負責監事會的日常工作。
③審定、簽署監事會的報告和其他重要文件。
④應當由監事會主席履行的其他職責。
（2）專職監事
監事會中的專職監事一般由司（局）級、處級國家工作人員擔任。應當具備下列條件：
①熟悉並能夠貫徹執行國家有關法律、行政法規和規章製度。
②具有財務、會計、審計或者宏觀經濟等方麵的專業知識，比較熟悉企業經營管理工作。
③堅持原則，廉潔自持，忠於職守。
④具有較強的綜合分析、判斷和文字撰寫能力，並具備獨立工作能力。
專職監事由監事會管理機構依照規定的條件和程序任命。
（3）兼職監事
監事會中的兼職監事，由派出監事會企業的職工大會或職工代表大會民主選舉產生，報國有企業監事會工作辦公室批準。
兼職監事的條件，原則上參照專職監事的任職條件進行推選。企業領導班子成員，財務、資產經營、投資管理等部門的工作人員，總裁（總經理）助理、辦公室（廳）主任、董事會秘書不宜擔任兼職監事。