以前一言九鼎，今則哀告不靈；以前無往不利，今則處處不順，他的繁華夢醒了，對人的認識也比較清楚了。
現實生活中也有這樣的例子。
某工廠女職員小劉，是個聰明而厚道的青年。她在廠裏工作幾年了，和領導和同事相處都很好。廠裏有位副廠長，業務能力很強，是個年輕有為的人。但是就是這樣一位副廠長，卻因受新來的廠長的排擠而調走了，小劉很替他感到不平。
春節到了，小劉買了些禮物，來到了副廠長家。副廠長感到既意外，又欣喜，忙把她讓到屋裏。她替他打抱不平，並且安慰他，說自己相信他比別人有出息，甚至比新任廠長前途還要遠大。聽到這些話，副廠長口中不斷地唏噓慨歎。他說：“我在廠裏得勢的時候，好多人圍著我轉，總表示和我的關係有多鐵。可是一看新廠長排擠我，他們馬上就扔下我，去闈新廠長轉了，至今也沒誰來看過我。隻有你，平時並沒表示多麼熱絡，可是隻有你看我了。真是烈火見真金啊！”幾年以後，這位副廠長當上了工業局的局長，原來所在的工廠也歸他管了。局長對小劉一直像老朋友一樣，工作上也對她十分關照，還親自提議讓她擔任了副廠長。
人在得意的時候，往往把一切看得很平常，即使你整天圍著他轉，也不會被特別看重，甚至還會因你的趨炎附勢而看不起你。隻有在轉入逆境，以前的好友反目不相識的時候，他才會特別看重友誼的表示。這時候，你的禮物再少也是寶貴的，你的一炷香，可以勝過別人傾其所有的進貢。
如果你認為對方是個英雄，就該及時結納，多多交往。或者乘機進以忠告，指示其所有的缺失，勉勵其改過遷善。如果自己有能力，更應給予適當的協助，甚至施予物質上的救濟。而物質上的救濟，不要等他開口，隨時采取主動。有時對方很急著要，又不肯對你明言，或故意表示無此急需。你如得知情形，更應盡力幫忙，並且不能有絲毫得意的樣子，一麵使他感覺受之有愧，一麵又使他有知己之感。寸金之遇，一飯之恩，可以使他終生銘記。日後如有所需，他必奮身圖報。即使你無所需，他一朝否極泰來，也絕不會忘了你這個知己。
“人情冷暖，世態炎涼。”趁自己有能力時，多結納些潦倒英雄，使之能為己而用。
智慧女人在拓展人脈關係中，要成熟但不要世俗。成熟的人讓人想接近，世俗的人卻使人敬而遠之。因此，在社會上行走，要讓自己多一些成熟的氣質，少一些世俗的味道，眼睛看到高處別忘了低處，這樣，才能從人脈關係裏左右逢源。
3．感情投資積人氣
有智慧的女人，不管是錢財還是感情，都能拿去做投資。但也有不少女人辦事時抱著“有事有人，無事無人”的態度，把對方看成受傷後的拐棍兒，身體康複後隨手扔掉。這種女人大多數會被別人拋棄。當她求人幫忙辦事時，相信沒有人願意幫助她。
人與人之間沒有互信互助，則沒有互惠互利，沒有較深的感情則沒有彼此的信任。在平時與人交往中重視感情投資，不斷增加感情的充實，就是積累信任度，保持和加強親密互惠的關係。
人是感情的動物。你在感情的賬戶上儲蓄，就會贏得對方的信任，那麼當你遇到困難或求人辦事，需要對方幫助的時候，就可以得到這種信任換來的鼎力相助，這也可說是一種投資回報。
日本麥當勞社社長藤田田，著有一本暢銷書((我是最會賺錢的肘。
他將他的所有投資分類研究其回報率，發現感情投資在所有投資中花費最少，回報率最高。
藤田田非常善於感情投資。他每年支付巨資給醫院，作為保留病床的基金。職工或家屬生病、發生意外，可立刻住院接受治療。即使在星期天有了急病，也能馬上送入到指定的醫院，避免在多次轉院途中因來不及施救而喪命。有人曾問藤田田，如果他的員工幾年不生病，那這筆錢豈不是白花了？藤田田回答：“隻要能讓職工安心工作，對麥當勞來說就不吃虧。”藤田田還有一項創舉，就是把從業人員的生日定為個人的公休日。讓每位職工在自己生日當天和家人一同慶祝。對麥當勞的從業人員來說，生日是自己的喜日，也是休息的日子。在生日當天，該名從業人員和家人盡情歡度美好的一天，養足了精神，第二天又精力充沛地投入工作當中。
藤田田的信條是：為職工多花一點錢進行感情投資，絕對值得。感情投資花費不多，但換來員工高積極性所產生的巨大創造力，是任何一項投資都無法比擬的。
人人都有愛的需要，感情投資正是通過滿足別人人性的需要、感情的饑渴而進行投資，是迎合人內心的渴盼，因而也就是一種最有效的投資。
靠感情投資積累人氣，應注意以下幾點：
(1)與朋友在一起，最好是“同泡苦水”人們在一起共事時，大家同舟共濟，共同的命運把彼此聯在了一起，隻要采取合作態度，互相支持、互相幫助、互相關照，是最容易產生感情認同的。特別是在困難環境中，彼此相依為命、共渡難關、情誼深厚，可能終生難忘，交情將更為牢固。比如，當年不少知識青年從城裏到鄉下插隊，幾年中大家一個鍋裏吃、一個炕上睡，哪一個人受了欺負，大家一起為她鳴不平，如此心心相印的共同言行，必然轉化為深厚的感情，銘刻在各自的記憶中，不管日後分散山南海北，做了什麼工作，但誰也不會忘記這段交情。
共事時間長固然可以形成深厚的交情，有時相處時間並不長，但隻要同心協力，相互支持、彼此關照，能引起對方的好感，同樣可以建立難忘的交情。
有這樣兩個軍人，一個在司令部當參謀，另一個在政治部當幹事，平時並沒有什麼交往。有一次部隊拉練，他們兩人作為工作組成員被分到了一個連隊。部隊每天走百裏路，行軍路上，他們互通情況，收集材料，一起幫助連隊組織好行軍，為解除戰士行軍的疲勞，還輪流作宣傳鼓動；腳上打了泡，每到一地，互相幫助對方挑泡，買了吃的一起分享。
就這樣，行程千裏，圓滿完成任務，兩個人也結下了深深的交情。20年後，當了部長的參謀到外地開會，還專門繞道到某陸軍學院去看戰友。
兩人見麵，憶起當年一起行軍，分吃一隻蘋果，一起追野兔子的情形，不消說多麼高興。你看，10天的交情，記了一輩子。
(2)培養與朋友的共同興趣，以達“趣昧相投”的高度有時候因為共同的愛好、興趣，也可能成為彼此交情的紐帶。比如，都愛下棋，在路邊棋場相識，相互成了棋友；都愛卡拉OK，在露天OK場相遇成了歌友這樣共同的東西把彼此召喚到一起，在共同切磋中，便結下了友情。某軍校外麵有一條清幽的小路，早晨常有人到這裏跑步鍛煉。一位姓王的教員和一位姓高的教員，每天跑步之後在這裏相遇，然後一起散步，邊走邊聊天，由一般的寒暄到互相了解。兩個人都愛好寫作，少不了交流體會看法，她們彼此雖沒有物質的交往，隻是一種信息和思想觀點的交流，但依然有很強的吸引力，都覺得受益匪淺。時間長了，共同語言越來越多，形成了習慣，不管春夏秋冬，不約而同準時到這裏會合。後來，王女士調到北京還經常打電話來問候高老師，兩人一直保持著密切的聯係。
(3)杜絕“一次性交際”的心態及行為勿庸置疑，在某些“實用型”人物的眼中，所謂的“人情”便是你送我一包煙，我給你幾塊錢，就像借債還錢，概不賒欠。這種一次性的交際行為看似灑脫，實則包含了太多的困惑與無奈。誠然，受助者也許在短時間內不願再次開口求助，而實施援助行為的一方其實也沒有必要固守“事不過三”的古訓，當人家確實有困難而無能為力的時候，盡管你已經幫助過他，盡管他不好向你開口，但作為知情者，你不應無動於衷，而不妨再次主動伸出援助之手。事實上這種“後繼有人”的交際行為能夠贏得更大的“人情效應”，即使受助者一時無力給你回報，但你的行為風範，你的崇高秉性，已被更多的人所知曉，這樣便積聚了人氣。
造成親近感的技巧
每個人都擁有一個無形的“自我保護圈”。通常除非是非常親密的人，否則不容易侵入這個範圍。但反過來說，若對方已經侵人了這個圈內，則往往就會產生對方是自己親密者的錯覺。女人適當地造成和利用這種錯覺，能迅速縮短與貴人間的距離，從而造成有效的魅力攻勢。
情感上是否親近相依，乃是評價朋友厚薄的一個重要指標。人們交朋友的起因也許各種各樣，但一旦成為朋友，就會產生強烈的一體感和依戀之情，所以假如你能在與人交往當中很快使人產生親近感，那麼，你很快就會成為他的密友。