5.自由理念
每個人都有追求自由的天性。從人性角度來講，誰都願意自己說了算，都不願意被別人束縛，被別人管製。然而，這在傳統的工商企業中是不可能的。對於一個上班族來說，上班打卡，下班打卡，如無建樹，可能一輩子就被“卡”在別人的公司裏而毫無出息。即便如此，還要受到許多的管製，小心翼翼地生活和工作，毫無自由可言。然而，在直銷企業中，直銷員可以自己掌握自己的命運，自己做自己的老板，自己爭取想要達到的收入，自己決定是幹還是不幹，自己決定是大幹還是小於。沒有人來管你，想幹什麼就於什麼，想在什麼時間幹就在什麼時間幹。你可以邊工作邊娛樂，輕輕鬆鬆，自在逍遙。如果你想在這個行業中出人頭地，就要多付出、多努力；如果你隻想通過直銷這個行業來改善自己的生活品質，結交更多的朋友，你也可以不去努力，這全憑你自己的想法和意念決定。總之，你從事了這個行業，其餘的事都在你自己。當然，這種自由並不是絕對的，你不可能全屏自已的愛好去做每一件事。如果你想利用直銷來騙人害己，那是絕對不允許的。自由是相對的，隻有把握好自己的行為，才能真正地享受自由。
直銷業的五個特點
1.直銷不受時間限製
除了自我挑戰之外，直銷比其他傳統行業更優越的地方在於沒有人可約束誰或被誰約束。在傳統行業裏，上班族受限於公司，必須看老板的臉色過日子。而在直銷業中，上下級之間不用簽合同，所以要讓下級心服口服，成為一位受人尊重的領導人是相當困難的。
下級說跑就跑，沒有人可以約束住他，如何讓下級跟得死心塌地，確實是一大挑戰。
2.直銷富有挑戰性
在相對於不需任何條件的背後就是一種很大的挑戰。直銷是一個自我挑戰性很高的行業，因為你自己就是老板，沒有人會管你，上級也不會要求一天要做多少事，沒有人會製訂你的目標業績，凡事均在自己。
3.不需要資金
除了麵對朋友的質疑與家人反對之外，第一次當直銷員必須深切地認識直銷事業的特性。直銷是一個自由又不需要資金的行業。
4.人人機會均等
直銷是一個任何人都可從事的行業，它給予每一個人相同的機會，不管出生背景、學曆，也不需要創業資金。
5.直銷團隊的自建自律
第一次接觸直銷的人，幾乎都會聽到同樣的一句話，那就是“直銷是一種自由非凡的事業”。絕大多數第一次聽到這句話的人，大多會抱著懷疑的態度：世界上怎麼可能有這麼好的事業？其實“自由非凡”四個字是由許多特點所組成的。
直銷是一個類似“聯合國”一樣的事業。之所以這樣說是因為在這個領域裏，有不識字的鄉下老婦、工人、出租車司機、家庭主婦、大學教授、學生、醫師、警察、軍人、企業家、貴婦人等等，而且是不分國界的。通過推薦的製度，在一個領導人的體係裏，就經常有不同地區（東南亞、歐美等地）的下級。一個體係的組成成員，無疑就是一個“聯合國”。
安利的皇冠大使陳婉芬說：“直銷是一份不論背景、身份條件的事業，任何人都可以從事。”
直銷是一個不需要創業基金就可以當老板的事業。在中國傳統的“寧為雞頭不為鳳尾”的觀念裏，人人都想當老板，到處都是中小企業。
雖然有許多老板，卻不是每個人都有條件可以當老板，在傳統行業裏，必須有一筆資金才能擁有自己的事業。但是在直銷行業裏，不需要創業基金就可以擁有自己的事業。
總之，直銷比傳統事業好太多了，直銷除了不需要資金外，不用擔太高的風險，更不會麵臨一敗塗地的落魄窘境，付出的隻是時間與精力。
因為是自己當老板，所以不用看老板臉色，不用受製於朝九晚五的上班時間，更不會因為遲到一分鍾而領不到全勤獎懊惱不已。就是因為這些原因，直銷才會在近年吸引諸多年輕人加入。
直銷是一個沒有條條框框的事業。在傳統行業裏，常常受限於諸多因素而無法晉升，而在直銷行業裏，沒有人會設限、沒有人規定中學學曆隻能賺多少錢，大家都是平等的。
直銷行業與傳統行業還有一個差異點是，傳統老板留一手，而直銷上司傾囊相授。傳統行業老板一手培養出來的部屬，羽翼豐滿之後，極有可能自立門戶成為自己的敵人，長久下來，老板常以“留一手”作為自己的“壓箱寶”。
而直銷行業不同，十八般武藝傳授給下屬，組織網發展得越好，上級的體係就越壯大，最實際的是獎金也跟著水漲船高，是利人又利己的事。
直銷是個人的事業、夫妻的事業、兄弟的事業、姊妹的事業，一份全家人的事業，更適合一家人共同經營。
許多人一加入直銷之後，改變最多的就是行為舉止。許多家庭主婦變得更有自信、更美麗。