第15件事 你是否具有積極樂觀的心態和不斷進取的精神
生活中的成功都依賴你積極主動的心態，倘若消極等待，就會受製於人，一旦受製於人，又何談發展的機會？積極主動是人類的天性，否則，就表示一個人在有意無意間選擇消極被動。被動易被自然環境所左右，比如在陰霾晦暗的日子會無精打采。積極主動的人，內心總有一片天地，天氣的變化不會發生太大的作用，價值觀才是關鍵。以積極主動的心態看待世界、看待社會、看待生活、看待工作，你會覺得到處都是如此美好。
摒棄安逸的思維，不斷完善自己
人人都渴望勝利，但勝利是需要付出換來的。僅僅隻是抱怨、妒忌、埋怨，永遠換不來勝利的果實。就像羅馬帝國一樣之所以強大，是因為羅馬人摒棄安逸的思維，不斷完善自己。
在很多人的眼裏，有些人是看來就要成功的人，他們應該也是能夠成為非同一般的人物，但事與願違，他們並沒有成為真正的英雄。其中的原因甚多，但是沒有付出與成功相應的代價可能是其中重要的一條。
人們都渴望贏得勝利，但卻不希望參加戰鬥；人們希望一切都一帆風順，但卻不願遭遇任何阻力；人們希望到達人生的巔峰，但不希望經曆重重艱難的挫折。
對於勤奮的人，他們可能會認為：我沒有什麼特別的才能，我隻能是拚命幹活來掙取麵包；對於懶惰的人，他們可能會抱怨：憑我的能力，竟然沒有讓自己和家人衣食無憂。
一個人的品性是多年行為習慣的結果。生活中重複多次的行為會讓我們變得不由自主，在我們不費吹灰之力時，就在無意識地、反複做同樣的事情，後來就成了不這樣做已經不可能了，最後形成了人的品性。思維習慣與成長經曆都會影響一個人的品性。在人的一生中，我們會做出不同的努力，會不斷地選擇善或惡，這些最終決定了我們一生的品性好壞。
李偉剛進公司時，是這家文化傳媒公司的廣告業務員。因為他有出眾的才能，在業務上也成績赫然，很受關注。一日，上司找到李偉，並對他說：“你是一名非常優秀的員工，具有很好的業務能力，我相信你能夠變得更加優秀。現在有一件事我希望你能同意，公司決定對你的薪金作出調整。也就是說，以後你的底薪沒有了，你會按廣告費抽取傭金，而抽取的比例要比以前更大。”這樣一來，勢必給李偉帶來了一定的壓力，對於當時的生活情況來說，這無疑拋給了李偉一個大大的難題。可是，李偉明白上司這樣做自然有他的道理，就當是給自己一個鍛煉的機會，於是他決定接受這個挑戰。
隨後，李偉立刻開始了新一輪的工作。他將要拜訪的不好對付但十分重要的客戶列出了一份名單，並給自己定下了兩個月的期限。其他業務員看著這些客戶都認為是天方夜譚，無法完成，但是李偉卻滿懷信心地一一拜訪。
行動開始的第一天，他就以自己的努力和智慧對10個“不可能的”客戶進行了溝通，其中有兩個談成了交易。後來，在第一個月的其他幾天裏，他又完成了兩筆交易。時至月底，之前那10個客戶中還剩下一個不買他的廣告。正當同事們認為李偉大功告成的時候，李偉卻對這剩下的“難纏老頭兒”開始了“進攻”。
第二個月，李偉一邊發掘新客戶，一邊與那位老人進行鍥而不舍的說服工作。清晨，當那位老人一開商店的大門，李偉就開始談廣告的事情，倔強的老人每次的回答都是：“不！”
就在第二個月即將過去的時候，這天李偉又來到老人的商店。這次老人的口氣緩和了很多：“我現在想知道的是，你已經浪費了兩個月在我身上，很不明白你為什麼要這樣做？”
“在我看來這並不是浪費時間的表現，在與你打交道的過程中我也收獲了不少。即使你最終還是決定不買我們公司的廣告，我也已經從你身上獲得了鍛煉自己克服困難的意誌。”
老人會心地笑了：“年輕人，你很有韌勁，也很聰明又踏實肯幹。我相信擁有你這樣員工的公司應該也是一家優秀的公司，因此我決定買一個廣告版麵。”
幸運並不是可欲即可得的，要敢為別人所不敢為，你才可能成為幸運兒，你才可能成為強者，也會因此產生超人的勇氣，而這勇氣反過來會幫助你遇見好運。
有這樣一個人，他總是在失業者的行列。平時為人忠厚，從不逃避工作的他渴望工作，但總是被拋棄在工作的門外。雖然，他也努力不斷嚐試，但是結果卻總是以失敗告終。是什麼原因呢？
朋友幫著他一起回顧以前的工作經曆發現，雖然他曾經做過許多事情，但總是因為負擔太重而逃避。他總是將無所事事當成人生的樂趣，並渴望過上一種安逸的生活。他在年輕的時候沒有很好地把握機會，現在終於如願以償地過上了夢寐以求的、無所事事的生活了。然而，這種他原本渴望的“美好生活”卻是一顆難以下咽的苦果。
一個人要想退化、墮落，那就貪圖安逸吧。其實，隻有勤奮工作，在工作中不斷收獲才是最高尚的、能給人帶來幸福和樂趣的。當你意識到這一點時，就請盡早改掉自己好逸惡勞的惡習，並開始尋找自己力所能及的工作，開始努力吧。這樣你所處的境況才會慢慢轉變。