（五）重商主義
由於歐洲地區可耕種土地的分散性與城邦政治“小國寡民”的特點，使得生活在一個地區的居民，很難在生活必需品上完全實現自給自足，而隻有通過商業交換與貿易，才能實現互通有無，並積累財富。這就促使歐洲人十分重視商業貿易，從古希臘人、古羅馬人到維京人，再到地理大發現時的意大利人和西班牙人，其後崛起的荷蘭人，乃至後來的大英帝國，無不是依靠海外貿易積累起巨額財富，並依靠經濟力量實現政治藍圖的；而歐洲重商主義的一個重要觀點便是，一個國家的繁榮程度，與其所掌控自然資源數量成正比。為保證自己國家的生存或改變經濟現狀，就必須通過對外貿易、保護國內市場等手段不斷增加自身的財富。當對外貿易無法獲得這些自然資源時，戰爭掠奪就成了必然選擇。可以說，正是歐洲文化中的“重商主義”，催生了資本主義、民族主義、帝國主義和殖民主義等一係列源於歐洲地區的政治經濟形態，並深刻改變了世界曆史的進程。
二、歐洲國家企業文化概況
企業的成功，不僅在於企業的產品與服務，更取決於科學的管理方式和獨特的企業文化。麵對知識經濟挑戰的新勢態，企業文化建設對企業經營業績，對企業持續發展所起的作用越來越顯著；國內外市場的激烈競爭和企業之間的兼並重組，是當今世界經濟的主要潮流和發展趨勢。眾所周知，歐洲發達國家的企業在長期實踐中形成了各具特色的企業文化體係。學習歐洲企業內部凝聚力和外部競爭力提升路徑，從而謀求在新形勢下的生存和發展，才能使自己在瞬息萬變的國際市場角逐中永遠立於不敗之地。
（一）歐洲國家企業文化的共性
第二次世界大戰以後，歐洲國家（尤其是西歐）經曆了經濟上的重建，生產力水平得到迅速提高，創造了多個經濟奇跡，工業品質量不斷提升，出口貿易額大幅上升，高科技成果推陳出新，其產品越來越獲得全球消費者的信賴。究其原因，歐洲戰後經濟的發展除了得益於其優良的環境條件和科學技術的發展，更與其優良的文化傳統和科學的企業管理有直接的關係。歐洲地區雖然每個國家的企業文化各有特色，呈現文化多元化的狀態，但由於歐洲各國的基礎大文化背景相近，經濟發展過程和經濟體製相近，市場緊密相連，經濟交往頻繁，尤其是歐盟國家逐漸走向經濟政治一體化，所以企業文化具有很多共同性，主要有四方麵的內容：
（1）推行科學理性管理。在歐洲，企業組織機構嚴密，管理集中，建立了講求實效，靈活多樣的組織機構和管理製度。在人員配備上，要求嚴格，注重精幹。各部門職責分工明確，講究工作效率。經營中嚴守法律，堅守信用，講理性效率。
（2）重視研發和創新。政府和企業都把研究與開發作為企業和經濟發展的首要任務，對產品更新和技術更新十分重視。政府有一係列支持研發的相應政策，並給予企業人力、物力、財力和政策等多方麵支持，如法國的技術政策與經濟發展政策有密切的聯係。
（3）具有著眼於世界市場的戰略眼光。歐洲的出口貿易在經濟上占據著十分重要的地位。歐洲各國企業特別重視在世界市場上的競爭，注重於製定著眼於世界市場的經營戰略。為了保證企業全球戰略計劃實現，很多歐洲企業在確保卓越質量的基礎上，十分重視產品在全球的推廣和銷售。一些大型企業和跨國公司按地區和國家設立銷售部，或按產品設置銷售機構。如德國的許多企業都設有強有力的推展和銷售機構，銷售網絡健全而龐大，通過培訓國際營銷人員，開發了一批國際知名度較高的產品。