共建，最重要的是堅持和完善公有製為主體、多種所有製經濟共同展的基本經濟製度，鼓勵和支持社會各階層人員為經濟社會展積極貢獻力量。***在社會變革中出現的民營科技企業的創業人員和技術人員、受聘於外資企業的管理技術人員、個體戶、私營企業主、中介組織的從業人員、自由職業人員等社會階層，都是中國特色社會主義事業的建設者。他們伴隨著我國的改革開放而出現，在社會主義市場經濟的環境中展壯大，具有勃勃的生機和展的活力。他們的展壯大有利於社會進步，是我國全麵建設小康社會的新生力量與生力軍。當然，作為新興的社會階層和社會群體，在他們的思想意識、價值觀念、行為模式等方麵肯定會有與我們習慣了、熟悉了的工人、農民、知識分子群體不一樣、甚至很不一樣的地方。對此，我們要解放思想，實事求是，求真務實，不要用老眼光、舊觀念去看待他們，要主動加強同他們的聯係，了解他們的願望和要求，對他們的創業精神要充分鼓勵、創造願望要切實尊重、創造活動要真正支持。當然也要進一步堅定他們走中國特色社會主義道路的信念，把他們的創造才能充分揮出來，讓他們在市場競爭中揮各自優勢，相互促進，共同展。
共建，最關鍵的是要全麵貫徹尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的方針，要尊重和保護一切有益於人民和社會的勞動。這是不斷增強全社會的創造活力的前提。我們一定要在全社會確立起這樣一種意識和氛圍，這就是不論是體力勞動還是腦力勞動，不論是簡單勞動還是複雜勞動，一切為我國社會主義現代化建設作出貢獻的勞動，都是光榮的，都應該得到承認和尊重。和諧社會是實幹出來的，不是空喊出來的。當然，勞動與分配是緊密聯係的，尊重勞動與科學分配是相輔相成的。我們尊重勞動，堅持按勞分配為主體，並不意味著否定多種分配方式，而是在完善按勞分配為主體、多種分配方式並存的分配製度的基礎上，確立起勞動、資本、技術和管理等生產要素按貢獻參與分配的原則。我們要在鼓勵人們幹事業、支持人們幹成事業的社會氛圍中，放手讓一切勞動、知識、技術、管理和資本的活力競相迸，讓一切創造社會財富的源泉充分湧流，以造福於人民。
共建，最核心的是要展黨內民主，充分揮廣大黨員和各級黨組織的積極性、主動性、創造性，這既是黨的整個事業興旺達的重要保證，又是構建和諧社會的重要保證。黨內充滿生機和活力，可以在全社會產生良好的示範和帶動效應。我們要在黨內營造更加平等、更加寬鬆、更加活躍的氣氛，動黨員或黨員代表在黨章規定的範圍內盡量表意見，鼓勵每個黨員研究新問題，提出新見解，探索新思路，允許提出不同意見。通過黨內製度和體製的改革完善，充分調動全黨同誌的積極性和創造性，使每個黨員都富於創造精神，積極參與各種創造性的工作和活動，成為增強全社會創造活力的帶頭人。
(三)以公平正義夯實共建的利益基礎
盡管共建和諧社會是人民群眾的權利，但是如果隻有權利之名而無權利之實，人民群眾就不會珍惜這一權利，就不會去行使這一權利;盡管共建是和諧社會的活力之源，但如果總是勞而無獲、建而無功，這活力之源遲早也會枯竭。可是如果沒有以共建為前提，共享就不可能得到保證，畢竟靠施舍的共享是靠不住的，也是不長久的。如何能讓這共建成為自覺的共建，持久的共建，就一定要讓人民群眾看到實實在在的利益，最大限度地實現好、維護好、展好廣大人民群眾的根本利益。正如**指出的，“構建社會主義和諧社會是造福全體人民的偉大事業，隻有讓廣大人民群眾不斷從和諧社會建設中得到實惠，才能使和諧社會建設成為廣大人民群眾的自覺行動。”
在現階段，實現、維護、展廣大人民群眾的根本利益，要高揚公平正義的旗幟。**指出:“隻有切實維護和實現社會公平和正義，人們的心才能舒暢，各方麵的社會關係才能協調，人們的積極性、主動性、創造性才能充分揮出來。”把握當代中國社會展所呈現出來的階段性特征，我們在構建社會主義和諧社會的過程中，一定要把實現社會公平正義放到更加突出的位置，綜合運用多種手段，依法逐步建立以權利公平、機會公平、規則公平、分配公平為主要內容的社會公平保障體係，妥善協調社會各方麵的利益關係，正確處理人民內部矛盾和其他社會矛盾，使全體人民共享改革展的成果，使全體人民朝著共同富裕的方向穩步前進。