既然理解阿燕的感受，為什麼不試著學習一下新的表達方式呢？對此，趙飛回答說：“我知道應該表達感覺，但我不會呀！而且我沒有感覺……假如我那麼婆婆媽媽，我就不可能做生意了。”
黃家良說，這最後一句話暴露了趙飛的問題。顯然，在他的意識中，他也是將家和工作看成了一回事。在工作中，他如何做，在家中，他也那樣去做。做生意不能“婆婆媽媽”，在家裏也不能“婆婆媽媽”。
但家就是“婆婆媽媽”的地方。家之所以溫暖，主要就是因為家裏的成員“婆婆媽媽”，能理解並體貼彼此那些瑣細的感受。徹底拋棄家的規則，公司高管的兒子是“角鬥天才”對於多數人來講，無論把工作看得多重要，他們仍意識到家的重要。白麗和趙飛就是如此。他們的問題隻是不懂得將家和工作分開，不懂得怎麼在家裏做到珍惜。要解決這個問題，一個辦法就是將家庭和工作分開對待，在家裏奉行珍惜規則，在工作中奉行權力規則，這是解開生命中兩大主題的兩把鑰匙。
但是，同時奉行兩套人生規則是很累的。於是，極少數人幹脆放棄珍惜，在所有地方都執行權力規則，從而變得無比冷酷。
35 歲的羅勝在一家台資企業做廣東區總經理，他充滿了危機感， “一旦發現任何人對我構成威脅，我都會先發製人”。他身邊的副總就像走馬燈一樣換來換去，而他一直巋然不動。總部雖然知道他好鬥而且不擇手段，但鑒於他的業績，一直容許他這樣做。這也成了羅的世界觀的基礎。他總結說：“利益是根本。天下熙熙，皆為利來；天下攘攘，皆為利往。利益是根繩，你用得好的話，就可以把所有人牢牢掌握在自己手中。”
羅勝也將這種利益觀帶到了家中。他四年前結婚，認為和漂亮妻子是“利益的結合。如果我沒這麼成功，她才不會嫁給我”。現在，這個“利益的結合”正瀕臨崩潰，妻子說：“這個家是地獄，我再也不想待下去。”他們三歲的兒子好像天性中繼承了羅勝的“鬥誌”，根本無法和其他孩子一起玩，一會兒就會和其他孩子“打成一片”
離婚就離婚，羅勝對妻子並沒有什麼留戀，他說：“我才不會婆婆媽媽，任何人都不能傷害我。”但他堅決要求兒子歸自己養，因為他對於兒子天生的鬥誌非常自得，認為兒子天生就是做大事的料。但這更可能是羅勝的一種“想當然”，因為缺乏溫暖、學不會珍惜的孩子很容易染上嚴重的心理問題，從而“心理夭折”。成為權力強迫症的俘虜，老將軍令兒子不認父親。
以上兩例都是極端情況，更多的人是想有一個溫暖的家，隻是無意中將權力規則帶回家。做政府高官的老爸，在政府部門裏習慣了頤指氣使，回家了也一副官派，這是最常見的“把權力規則帶回家”。一名老將軍，新中國成立前戰功顯赫，新中國成立後，他把家當作了戰場。他將以前用的地圖、望遠鏡等物品搬到家裏，閑著的時候就和這些事物打交道，沒事了就對妻子兒女頤指氣使，吵不過就以老將軍的身份壓製他們。他經常說：“這是組織的命令，我是軍人，就以軍人的標準做事，你們是軍人的妻子和兒女，所以隻有服從、服從再服從！”
將軍的兒子是個很倔強的人，從小就和父親一樣喜歡控製和影響別人。將軍堅決不讓他高考，讓他參了軍。兒子當兵後，將軍又給他安排最低最差最沒出息的崗位，並嚴格考核他，讓他吃盡了處分、降職等苦頭。將軍的美好願望是磨煉兒子鋼鐵般的意誌，殊不知兒子最終恨起了老爸，最後與父親斷絕了父子關係。
這是一種並非罕見的“汙染”，家成了將軍戰場的補充和延續他在戰場上執行什麼規則，在家裏也照樣執行，最終把親密關係搞得一塌糊塗。
男人更容易將權力規則帶回不是隻有成功人士才把權力規則帶回家，在單位裏總是被控製、受人氣的人，自己又特別在乎權力，那麼，回家以後，就容易把氣撒在配偶和孩子身上，並有可能顯示出更極端的控製欲望來，這是一種典型的心理補償，在生活中處處可見。