魏國變法最早，提出“食有勞而祿有功”，不再以“親、故”而以“功勞”作爲賞賜的標準，實際上已經具有了軍功爵製的性質。
吳起在楚變法，“使封君之子孫三世而收爵，絕減百吏之祿秩”，然後用所收減的爵祿“以奉選練之士”，也具有軍功爵製的特點。
秦是推行軍功爵製最徹底的國家。
秦的軍功爵製最典型，對當時和後世的影響也最大。
秦的軍功爵製主要包括兩項內容：
其一，“有軍功者，各以率受上爵”。
這就是說凡立有軍功者，不問出身門第、階級和階層，都可以享受爵祿。軍功是接受爵祿賞賜的最必要條件。
其二，“宗室非有軍功論，不得爲屬籍”。
這是取消宗室貴族所享有的世襲特權，他們不能再像過去那樣僅憑血緣關係，即“屬籍”，就可以獲得高官厚祿和爵位封邑。
這項規定，造成了戰國時“宰相必起於州部，猛將必發於卒伍”的時代特點。
軍功爵製在新的曆史條件下，顯示了勃勃生機。
在變法運動的推動下，趙、燕、韓、齊等國也實行了新的任官製度。
如：趙孝成王依據趙襄子時代“功大者身尊”的法規，下令對降趙的韓上黨守馮亭等“以萬戶都三封太守，千戶都三封縣令，皆世世爲侯，吏民皆益爵三級，吏民能相安，皆賜之六金”①。
在燕國，實行了“公子無功不當封”。
樂毅破齊有功後，“燕昭王大悅，親至濟上勞軍，行賞饗士、封樂毅於昌國，號昌國君”②。
並以上功、中功、下功、無功來區別賞賜的等差。
在韓國，申不害創立了一套“循功勞，視次第”的任官製度，規定“見功而與賞，因能而授官”③。
在齊國，齊威王也選賢任能，因功授官，封賞功效卓著的即墨大夫，烹殺逢迎取譽的阿大夫。
趙、燕、韓、齊實行的這套新製度，也就是新的軍功爵製的不同表現形式。
秦國施行的軍功爵製，在賞賜爵秩的原則上還有較嚴格的限製。
其原則之一，是“官爵之遷與斬首之功相稱”。
《韓非子·定法》說，商鞅製定的秦法是：凡戰士能斬得敵人一顆首級，就可以獲得爵位一級及與之相應的田宅、庶子，也可以做官。斬殺的敵人首級越多，獲得的爵位越高。如果能斬敵人首級五顆，還可以役使隸臣五家。
總之，軍功的大小決定著將士“尊卑爵秩等級”的高低。
其原則之二，是爵位高者賞賜重，爵位低者賞賜輕，對士兵的獎賞低於軍官。
依秦製，劃分爵位爲二十級，從一級公士到二十級徹侯。
軍隊在攻城圍邑時如能斬殺敵人八千以上，野戰時如能斬殺敵人二千以上，就是全功。
凡立全功的部隊，就對全軍進行賞賜，而賞格依五大夫（九級）爲分界，劃分爲兩類，對五大夫以上的高爵賞賜重，在正常的官爵升遷之外還有“賜邑”、“賜稅”、“稅邑”等。
而對五大夫以下的低爵，則隻賞賜官爵一級，或者最多加賜幾千錢、幾個奴隸而已，沒有“賜稅”、“賜邑”、“稅邑”等重賞。
其原則之三，是賞罰並行，立功有賞，無功者罰，賞罰分明。
秦國軍隊以伍爲基本戰鬥單位，據《商君書·境內》篇，一伍之中如有一人戰死，其餘四人即獲罪；如有二、三人戰死，其他人的罪名更重。將功折罪的唯一方法是殺敵：一人戰死，須殺敵一人。二人戰死，須殺敵二人。
所以秦軍戰士要想得到“斬一首爵一級”的獎賞，必須是在斬殺敵人的數量中扣除了己方死亡人數後，方能獲得。〓本〓作〓品〓由網〓友〓整〓理〓上〓傳〓