王丁榮心裏十分有譜。近年來要他幫助安排工作的人何其之多，姓葉的人也有好幾個，但都已辦得非常完滿，不可能會出什麼漏子的。加上他王某人做事一向老道，他做官的原則一向是既要撈好處又決不給紀委留下任何把柄。於是，他十分大度地把省紀委和南海市紀委的領導統統請進了小會議室，然後叫來了市人事局的幹部調配科科長和科技幹部科長，請他們幫助找一找這個姓葉的人。
查閱了幹部調配檔案並經大家努力回憶，近三年來與姓葉的機關幹部有關的調配人員共有五人：第一個是灘頭鄉黨委書記葉誌海，自他一步步當上領導幹部後，自己雖然吃了皇糧，但家裏的結發妻子還是個地地道道的農業戶。為了既讓她找到工作，又保證收入豐厚，他已多次找過市人事局局長王丁榮，請局裏的正副局長和幹部科長吃飯不下十次，到王局長家裏也去過三次。最後，葉書記的妻子終於被安排到市計經委下屬的散裝水泥辦公室輕輕鬆鬆地做了名收發員。葉書記雖然開支了不少，但那都是公款，因此，他對王局長始終是心存感激的。第二個是機關事務管理局的副局長葉長鬆。他的女兒因大學畢業後一直找不到理想的工作而有意在家“候補”。去年，市土管局公開招考土地監察大隊工作人員。他女兒分數入圍後，經過有關領導打招呼，終於順利地進了土管局。第三個是市委辦公室秘書葉洪，他從中專畢業後便安排在某鄉政府當文書，由於有些文字功底，被調至市委辦當秘書。但他的女友還在鄉裏當計生員。在他所服務的某市委副書記的關照下，他的女友也順利地調到了城關鎮計生辦，現在兩人正是新婚燕爾之際。第四個是南湖鎮一位副鎮級調研員，姓葉名土根。他的兒子在部隊裏混到了個副連級，但在家裏等了一年還是進了入市機關。老葉就到處跑了一年。在南湖鎮黨委書記、鎮長的關心下，現在他的兒子已經進了市委統戰部民族宗教科工作。小葉的調動是屬於組織部管的。但由於當時老葉曾經到人事局來跑過多次，所以人事局的幹部都是知道這一情況的。第五個是姓葉的，王丁榮差點忘了，是幹部調配科長重點補充的。這個人是市工商局的退休女幹部，名叫葉詩。她的女兒曾想進工商局，但南州市工商局一直卡著不放。由於現在工商部門是垂直管理的，南州市工商局不同意，南海市人事局也沒法子。因此，市工商局現暫時安排她在局辦公室打字，屬於臨時工性質。葉詩一家的活動目標是南州市工商局，隻要上麵工作做通就行。因此，她不必去找當時的南海市委書記金顯貴，況且她是個女的，與舉報人的性別有異。
看來市人事局已經提供不出這個舉報人的下落了。於天青惆悵地想了想，準備結束今天的人事局之行，便道：“算了，我們隻是想隨便了解一下。聽說這個人對黨風廉政責任製落實情況，以及人事製度改革方麵有些積極的建議。我們就找機會來看看。沒想到你們南海市人事局這麼重視，還翻閱了這麼多的材料。”他轉過頭對市紀委麻書記道：“老麻，我們還是到其他地方走走，看看有什麼好的建議。”
從南海市委大院回到南陽森林招待所之前，於天青把這個任務交給了麻種桑。他說：“看來這個姓葉的人一下子是找不到了，我估計，這個人根本不姓葉。麻煩你再留意一下，看看機關幹部中，有其他什麼人在幫助自己的親戚找工作，而且現在還沒有找到的，很可能在人家麵前發過牢騷。這個人的特點，一是機關幹部，二是中年男性，三是聲音略微沙啞，四是對金顯貴意見比較大。”
接下來，麻種桑派出案件檢查室和黨風廉政室的四名幹部，分成兩個小組到各鄉鎮各部門暗中了解具有以上條件的機關幹部。但是，兩個暗訪組辛苦了幾天幾夜，仍然找不出明顯符合上述條件的機關幹部。有的人聲音雖然沙啞，但看不出他對金顯貴有什麼特別大的意見。這也難怪，因為我們黨一直教育廣大黨員要團結不要分裂，因此，廣大黨員幹部即使對某人或某事有些看法，都已經習慣於深藏不露，甚至已經習慣於在辦公室說好話、回到家裏說壞話的“兩麵人”生涯。況且，暗訪組也隻是比較隨意地了解，又不能打草驚蛇，搞得滿城風雨。這就大大阻礙了這次暗訪行動成功的可能性。