“你話雖不錯，但我也不想讓公司覺得我是個見利忘義之人啊。”汪伊說道。
“您選擇更加合適的職業機會，選擇更好的平台，選擇更高的薪資就叫見利忘義了嗎？如果都按照您這個邏輯，那這個世界就沒有人跳槽了。”
“我不覺得這是更合適的職業機會，也沒有覺得是更好的平台，隻是薪資的確要比我現在的高很多。”
“既然汪總這麼認為，那我就一一給您說清楚。首先，貴公司這兩年業績一直不是很理想，所以你們才加大力度招聘市場拓展的中高管，想以此來扭轉局麵。其次，您身體不是很好，但公司卻還經常安排您出差，這一點我覺得您還要多注意，我的這家客戶，幾乎不會要求您出差，隻需要您坐鎮指揮即可。第三，這家客戶，目前已經融資5000萬美金，平台也好，發展也好，都是非常值得期待的。第四，也是最後一點才是薪資，但也無需多說。”
“我的公司對我有恩，而我為了個人更好的發展選擇離開，這就是忘恩負義啊。”汪伊還是有著顧慮。其實說心裏話，她有這樣的想法太正常了，我完全可以理解，但我們的溝通都到這個份上了，那我索性就把話說開吧。
“您一會兒說見利忘義，一會兒說忘恩負義，其實根本就沒有這麼嚴重。您是做人事工作的，這些年也肯定閱人無數，那您回憶一下，到貴公司應聘的候選人，難道都是因為跟上一家公司有仇有怨才離開的嗎？這其中一定還有不少跟公司關係可能很不錯，但為了自己更好的發展而選擇離開的。您的糾結就在於公司對您有恩，所以您不想甚至不敢有離開的念頭，您生怕這個舉動遭來非議。但是我剛才也說了，報恩的方式有很多，難道就非得委屈著自己才算報恩嗎？另外，您是公司的總監，也是公司的員工，公司幫員工的忙，某種程度上講也合情合理。貴公司本身就是做境外旅遊的，幫助您老公免費出國遊學一次，這應該算是小事一樁，估計也沒有多少成本。可能公司都不在乎，而您卻一直當回事。”
“其實，我也不是聖人，我也有我的考慮。你說的這些我都明白，甚至比你的體會還深刻，但我就是邁不過心裏的坎。我也跟你說點目前的情況，公司這兩年的招聘量沒有以前那麼大了，所以我的工作也沒有完全飽和，沒有太多發揮的地方。於是公司又讓我兼任業務督導，所以才經常派我出差。”汪伊這麼一說，我覺得她其實也有些想法，隻是沒有人給她點破。
“汪總，如果是這樣的情況，那麼您真的要好好考慮了。您是人力資源方麵的專家，有些話其實都不用我說您就明白。”我的意思是，汪伊會像一塊磚頭一樣，被公司各種調派。
“那如果我直接跟公司要求加薪，公司答應了的話，是不是我的訴求也就達成了呢？那樣我也不用離開公司啊。”汪伊突然說了這麼一句。
“貴公司業績好的時候，您不曾提出加薪的要求；現在業績有所下滑的時候，您去提漲薪，您覺得合適嗎？公司會怎麼認為呢？”好在我的反應也夠快。
“嗯，你說得有道理。”
“那您再考慮考慮，也不急於做出判斷。”
隨後我們就不再聊工作的事情。汪伊對我錄製的電視節目產生了濃厚的興趣，一個勁兒地問我關於節目錄製的事情。我發現，我們不聊工作的時候，她不是什麼人力資源總監，我也不是什麼獵頭顧問，我們更像是一對忘年交，這也拉近了我們的距離。
吃完飯，我剛到家，汪伊就發了一條信息給我：謝謝你，我會慎重考慮。
看到這條信息，我心裏就已經有把握了。我不再刻意去說服她，因為汪伊是個聰明人，而且在她麵前，我還是個小學生，我的行為她都一清二楚，所以我靜靜地等她自己做出決定就好。
一個星期後，也就是我接觸汪伊20多天的時候，我收到了她的回複：你推薦的這個工作機會，我接受。
我隨即引薦了汪伊與客戶方的老板見麵。由於我之前已經跟客戶方做過多次關於汪伊的鋪墊和背書，所以他們之間的溝通很順利、很愉快，幾天後客戶方就給汪伊發出了offer。隻要汪伊回複接受，那麼這個事情就算成了。
其實最終觸動汪伊的原因很簡單，就是她看了我發給她的那些郵件，讓她慢慢地感到了不平衡。因為這些郵件的主人翁，每個人都比汪伊年輕，但拿的薪資卻都比她高，這讓汪伊覺得不舒服。盡管她欠公司恩情，但是這6年來，她也用自己優秀的工作表現回報給公司了，所以她覺得自己也應該看看外麵的機會了。
我看著這封汪伊回複給我客戶，同時抄送給我的郵件，看著“接受，確認”這幾個字，心情好極了，於是我給自己倒上一小杯紅酒，一飲而盡。
……
第二天一早我就隻身飛赴上海，我要再會一會快算科技的人力資源部總經理孟凡。我知道，隻有我親眼所見以及親身經曆之後，才能找出問題的症結所在，並尋求解決方案。可讓我意想不到的是，前方正有一場精心策劃的陰謀在等著我。