《孫子兵法》reference_book_ids\":[7267090241087867904,6930888998395186184,6838936292718283790,7255238555826392118]}]},\"author_speak\":\"code\":0,\"compress_status\":1,\"content\":\" 在潮汕人中間，流傳著一種說法：“餓死不打工。”李嘉誠說：“我們的社會中沒有大學文憑、白手起家而終成大業的人不計其數，其中的優秀企業家群體更是引人注目。”許多潮商擁有億萬身價，並非生來含著金鑰匙，而是先做打工仔，慢慢積累做生意的經驗，最後自立門戶。他們千方百計創業、做老板，哪怕隻開一個小店，也要先幹起來。即使遇到困難，他們也不在乎，再苦也要把這份生意好好做下去。由此可見，有野心的人才有發財的命。
先當士兵，後當將軍
人活著就是圖一個安定，找一份穩定的工作幹著，在職場上混出個樣子來最重要。
我們的社會中沒有大學文憑、白手起家而終成大業的人不計其數，其中的優秀企業家群體更是引人注目。他們通過自己的活動為社會作貢獻，社會也回報他們以崇高榮譽和巨額財富。
在潮汕人中間，流傳著一種說法：“餓死不打工。”潮汕人哪怕身上隻有幾十元，也要努力做老板。許多成功的大老板，最初都幫助家裏看店做生意，或在鄉親的店裏幫忙，從十幾歲就學習經商的本領。
原籍潮陽的林百欣，1914年生於香港。他的父親林獻之，是20世紀二三十年代汕頭著名的商人和銀行家。林百欣在香港讀了五年書，就應父親的要求輟學，回到汕頭，在父親身邊學習做生意。
到了青年時期，他又來到澳門，在一家小型銀行做了多年的實習生。通過和許多貿易廠商打交道，年紀輕輕的林百欣早早地接觸了社會，從而比同齡人更早地掌握了經商的本事，為自己創業打下了紮實的基礎。
黃擎天，廣東省潮人海外聯誼會名譽會長，法國潮州會館名譽會長，也經曆了從打工到老板的過程。
1931年，黃擎天出生在柬埔寨一個華僑之家，父黃海天先生是一位愛國商人。黃擎天畢業後，黃擎天就從事商業活動，做糧油食品、機械的進出口生意，後又轉營出租飛機生意。1976年柬埔寨政局變化，他攜帶眷屬抵達法國巴黎定居。
到了巴黎，黃擎天先在一家五星級國際旅行社任助理會計，後來與友人合夥創辦了歐亞公司，是巴黎十三區“中國城”最早開拓者之一。接著，他獨自開創歐洲士多和五洲超級商場。1990年，開設五洲超級商場，經營精油食品、餐飲用具、工藝瓷器等貨品齊全，成為法國巴黎著名華商之一。
在潮汕人之中，湧現出一大批令世人矚目的商業奇才，如李嘉誠、陳有漢、鄭午樓、謝易初、林百欣、陳弼臣、馬化騰、朱孟依等。這些人，都是從無到有，一步步發展起來的。他們的信念是，不去偷不去槍，從打工仔做起，而後再獨立經商。
在這樣的商業理想指導下，潮汕人給自己設定賺錢的大目標，有一個長遠的規劃，把握行業發展趨勢，看到五年、十年後的市場。他們慢慢積累資本，一旦時機成熟就自己單幹，逐步締造一個商業帝國，體現人生價值。
潮商發財經
法國傳奇英雄拿破侖說過一句話：不想當將軍的士兵不是好士兵。他從一名士兵，成為大將軍，成為法蘭西帝國的皇帝，走出了一條先低後高、從無到有的成功之路。
潮商聞名商界，許多人並非生來含著金鑰匙，而是先做打工仔，慢慢積累做生意的經驗，最後自立門戶，才當上了老板，直到成為大老板。一口吃不成一個胖子，潮商的經驗是，做生意要注重積累經驗，同時要有遠大理想，兩者缺一不可。
靠打工積累創業資本
給別人打工就是掙一口飯吃，學不到真本事，早點出來創業比較好。
先打工後創業。上班的時候別應付工作，而應以經營的意識做人做事，感悟這個行業的經營真諦。有了這種積累，日後才能在時機成熟的時候大展宏圖。
潮汕地區空間狹小，不但給當地人生存帶來挑戰，也給潮人經商帶來困難。於是，許多潮汕人被迫遠赴外地，甚至到東南亞一帶謀生。到了一個陌生的地方，沒有自己的土地，也沒有資本，潮汕人主要靠打工積累創業的經驗與資本。
香港“洋參丸大王”莊永競，幼年喪父，靠母親艱難撫養成人。20世紀70年代初，身無分文的他來到香港，為了生存就到郊區種菜，到紗廠做工，到建築工地當苦力。
後來，經人介紹，他到一家藥店工作。莊永競認為這是一個難得的學習機會，於是除了做藥材鋪的分內工作外，還主動幫主人做家務、打掃衛生、接送主人的孩子上學等雜事，贏得老板的信任。
很快，莊永競就熟悉了不同種類的藥材，並能辨別真偽和優劣。同時，他還利用取貨送藥的機會，認識了許多藥材的批發商和顧客，在與這些人交流信息的過程中，也學到了不少醫藥知識。不久，他到同在香港創業的表兄那裏，參與藥店的經營管理，積累了專業經驗，這成為他日後獨立創業的保證。
做生意要有資本、經驗、人脈，潮商從無到有，他們的資源不是從天上掉下來的。麵對一無所有的窘況，他們沒有抱怨，而是去學習、去行動，先從打工做起，一點一滴地積累資金和經驗；一旦時機成熟，對某一行業有了深刻把握，他們就會自立門戶，做起了老板。
潮商“先打工後創業”的經驗，對白手起家的創業者很有啟發意義。概括起來，他們的創業心得主要包括：
（1）在工作中把握行業發展趨勢
俗話說，隔行如隔山。每個行業都有自己的特色和門道，如果不熟悉，認識不深刻，做投資就會麵臨很大風險。潮商認為，當你一無所有的時候，最好的辦法就是先去打工，熟悉這個行業，發現賺錢的門道，把握整個行業的發展趨勢，等時機成熟的時候就能順勢而為，從而賺了大錢。
20世紀40年代，陳弼臣遠渡泰國謀生。起初，他在泰國森興隆木行做高級雇員，因勤勞拚命工作，被擢升為經理。陳弼臣胸懷大誌，不久自行創業，成功創辦了“盤穀銀行”。這一成功，離不開他早期積累的工作經驗，以及由此培養的市場敏銳力和商業嗅覺。
（2）千萬不能靠打工混日子
商業世界充滿了競爭，快節奏的工作中，庸人、懶人沒有出頭之日，隻有那些勤勤懇懇、自強不息、埋頭苦幹、任勞任怨的人，才能獲得生存的權利。打工不是目的，要時刻明確自己的使命，把打工看做學習的機會和跳板。打工的時候，不能忘記自己的理想是開拓一番事業，辦企業做一個實業家，如果失去進取的決心，樂不思蜀，隻能浪費寶貴的時間和精力，到頭來，隻能是竹籃打水一場空。
（3）在工作中交朋友
人在本質上是一切社會關係的總和。做生意，人脈就是財脈。給別人打工的過程中，不僅要與大家發展工作上的同事關係，還要成為相互信任的朋友，一旦有機會，對方就可以是你事業上的得力助手、生意場上的貴人。此外，因為工作關係掌握客戶關係，也可以成為日後決勝於商場的秘密武器。
潮商發財經
研究成功的潮汕商人，發現他們大多出身貧寒，都經曆了從打工到創業的過程。他們能有今天的成就，與早期的未雨綢繆有很大關係。
打工的過程中，積極思考、勤奮努力、著眼未來、磨練自我，忍耐工作的辛勞，甚至是老板的責難，潮汕人經曆了無數風雨，才迎來了彩虹。因此，想做生意、幹大事，一定要有遠大誌向，在人生低潮的時候忍耐一時，積累資本，等到時機成熟時再一鳴驚人、一飛衝天。
過了30歲要自立門戶
自己幹，當然好，但是在今天這個時代越來越難。所以，在自己的崗位上做成行業內的精英，也未嚐不可。
“工字不出頭”，一個人不能總是給別人打工，必須做自己的事情才有出路。一個有誌向的人，應該有遠大抱負，做自己喜歡做的事。他們認為，既然投身商海，如果不做生意，自己不當老板，實在可惜。
潮汕人有個不成文的規矩：工字難出頭。一般人打工不希望超過30歲，怕被人看不起。他們信奉“工字不出頭”，認為在30歲之前打工，可以獲得行業經驗，30歲後就應該千方百計地去創業，去當老板。
香港“眼鏡大王”馬寶基，祖籍潮州，1959年隨家人來到香港。為了幫助兩個弟弟求學，補充家裏的生計，他外出尋求出路，遇到了一位在眼鏡廠做事的同鄉，於是也成為那裏的一名學徒。
過了幾年，馬寶基認為“工字不出頭”，一個人不能總是給別人打工，必須做自己的事情才有出路。於是，他用積攢下的1000元作為原始資金，在觀塘雞寮安置區建了一個小作坊，采用挫、刮、磨等原始方式生產眼鏡。15年後，馬寶基用多年的積蓄租了一間3500平方米的廠房，正式擁有了一間製造眼鏡框的工廠，並命名為“寶光”。從此，馬寶基踏上了發家致富的道路。
潮汕人喜歡經商，出了許多大老板，一個重要原因在於他們自立門戶的強烈願望。即使給別人打工，他們也隻把它作為一個跳板，為日後創業做準備。並且，他們認為創業的年齡不應該超過30歲，越早越好。
寧為雞頭，不為鳳尾。潮汕人從進入商場的第一天起，就立誌要獨立創業，做出一番事業來，這種廣闊的心胸、遠大的夢想讓他們在給別人打工的過程中不隻為薪水做事，不被一時的得失縛住了手腳，更不會迷失前進的方向。任何時候，潮汕人都清楚自己需要的是什麼，應該怎麼做；即使遇到困難，他們也會積極思考，尋找出路，而不會一蹶不振、怨天尤人。
其實，潮汕人“工字30難出頭”的觀念，與“三十而立”的思想是一脈相承的。一個人到了一定年齡，就應該確立自己的事業發展方向，專注於自己的理想，做出成績。
對今天的每個人來說，“30歲”的確是個人職業生涯的一個門檻。給別人打工時間長了，早已經沒了工作初期的新鮮感，對職場充滿了焦慮與倦怠，同時又要麵對一個嚴峻的問題：自己的事業在哪裏？未來如何保障？
潮汕人的觀念是，為自己做的才叫做生意，哪怕隻是開個小小的店鋪，哪怕賺錢不如打工來得多，也要走出這一步，用心經營自己的事業。
當許多人沉醉於企業的文化、願景等華美說辭時，潮汕人已經早就打好了自己的算盤。他們認為，企業和員工說到底是一種交易的關係——企業支付薪水，員工提供勞動力或是智力，這種交易隻是暫時的，不可能永久。
潮汕人是很現實的，他們中的許多人既沒有在高等學府接受教育，又沒有良好的社會關係，這迫使他們要憑著自己的毅力、勤奮，打拚出一片屬於自己的新天地，用財富保障自己的未來。因此，潮汕人有強烈的創業欲望，並且很早就開始行動了。
在潮汕人看來，30歲左右的時候創業是一個最佳時機。因為，一個人的金錢、經驗、人際關係都積累起來，並且有很強的創業欲望，更容易成功。
（1）有了一定積蓄
一個人到了30歲，已經工作了七八年，甚至更長的時間，因此也存了一筆錢。如果家裏又提供支持資金的話，其實就是一筆可觀的創業資金。這時候創業，基本的物質條件可以滿足。
（2）有了工作經驗
30歲的人在職場工作過一段時間，學會了如何當一個員工，也對老板的管理技巧有了初步了解，並且在某個行業積累了一定的專業經驗。這時候，完全可以憑借自己多年積累的經驗大膽嚐試，闖出一片新天地。
（3）有積極的心態
與其他年齡的人比起來，30歲的人做事更積極，更充滿了熱情。這時候創業，往往具有強烈的事業心，懂得主動出擊，並且反應力強，學習能量旺盛。與40歲、50歲保守的人相比，30歲的人更適合創業。
潮商發財經
潮汕人認為，打工者的發財觀是：工字30難出頭。潮汕人喜歡自己當老板，有喜歡經商、實現自我價值的一麵。其實，從深層次分析，他們過了30歲就自立門戶，考慮的更多的其實是自己的未來。
所以，潮汕人認為，今天的努力隻是在為別人付出，充其量是“鍛煉了自己”，選擇創業是為了自己的明天。
不當老板才是最大的風險
人人想當老板，但是不是每個人都能當。如果大家都去當老板，那麼誰當員工呢？
別人認為危機已來，都減少投資，但這恰恰是機會，這時候不當老板才是最大的風險。任何時候，人都應該有一股拚搏的精神，否則難以幹成大事。
很多人想創業，但又不敢行動，因為怕風險。的確，創業要麵對資金的風險、機會成本的風險，另外還有付出青春歲月的風險。但是，不創業，不當老板，並不意味著沒有風險。可以說，風險伴隨著人們生活的每一天，用潮汕人的話說，不當老板才是最大的風險。
新加坡“皮革大王”鄭鏡鴻說：“一個人若沒有立下誌願，有一定要達到某些成績才罷休的決心，那他就不能堅持到底，勢必半途而廢。”
早年，鄭鏡鴻在一家荷蘭人開辦的皮革公司打工。看到皮革生意十分紅火，他立誌要當老板。白天，鄭鏡鴻勤奮勞作，留心於皮革生產，從製造工藝到加工設備的使用維修技術等幾乎所有生產環節。業餘時間，他用自己的縫紉機學習皮革設計、裁剪、加工、製作的全套技術，離老板夢越來越近。
後來，鄭鏡鴻投資開了一間褲帶莊，正式經營皮革業。然而，日本侵占了新加坡，給當時整個經濟蒙上了一層陰影。戰火不斷，許多人都對自己的生意失去了信心，鄭鏡鴻卻說：“別人認為危機已來，都減少投資，但這恰恰是機會，這時候不當老板才是最大的風險。任何時候，人都應該有一股拚搏的精神，否則難以幹成大事。”
戰爭結束後，新加坡的民族工業發展很快，沒有放棄皮革生意的鄭鏡鴻如魚得水，他的再升莊不斷發展壯大，很快成為新加坡屈指可數的皮革廠商。
愛因斯坦說，人類因夢想而偉大。潮商認為，經商，做生意，必須有當老板的野心。野心是什麼？野心就是目標、就是理想、就是夢想、就是企圖、就是行動的動力！給別人打工賺不了多少錢，要把當老板當作最高理想，要有這種抱負。
潮汕人崇尚經商且善於經商，他們似乎天生是為了商業而存在的。無論在國內，還是在國外，潮商從一開始就立誌當老板，這讓他們善於以經營者的思維考慮問題、處理事情，很早就培養了商業思維。
當老板就意味著麵對風險，迎接挑戰。於是，“愛拚才會贏”成了潮汕人的口頭禪，“勇敢”和“富有冒險精神”也一時成為潮商的代名詞。
潮汕人把經商、辦企業、當老板，作為自己的價值取向、第一職業選擇。因此，他們搞清了市場就辦廠，他們不做守財奴，不喜歡存款而喜歡創業。做老板的風險很大，但是賺更多的錢卻是一種滿足，而創業過程是一種更大的滿足。潮汕人在世界各地辦廠、做貿易，成功後也不會陶醉在已有的世界裏，而是把生意繼續做大。
做過生意的人都知道，當老板很累，很苦，風險也大。但是，隻要用心、用腦，多動手，完全可以把創業的風險降到最低。
許多人之所以不敢創業當老板，是因為沒有做好資產配置。比如，人們習慣於開始就把所有資金投入創業，然而創業是跑馬拉鬆，不是跑百米，以跑百米的精神去創業，無疑加大了創業的風險。
潮商認為，當老板要計算好“三筆錢”，就容易有效控製風險：
（1）第一筆錢是“安家費”，也就是留下一到兩年的家庭開支。避免讓後院起火，才能在前線好好打仗，安安穩穩地做老板。
（2）第二筆錢是要把“老本”留下來，也就是給自己留一條後路。做生意再有把握，也要有風險意識。因此，創業之初，就要做好儲備資金。通常，這筆錢可以用在儲蓄或穩當的投資上，如績優股、房地產或基金等。
（3）第三筆錢是真正花在創業上的資金。這筆錢是扣除“安家費”、“老本”以後的“閑錢”，是拿來投資創業的資本。有了這筆錢，才能放心投資，賺了可以提早享受人生，賠了也不會影響到生活。
潮商發誓也要做老板，喜歡冒險，但是並不魯莽行動。在行動前，他們會做沙盤推演，把所有會碰到的問題預先想過一遍，做好萬全的準備，而不是想到什麼就馬上去做。這種縝密的思慮過程，提升了潮商創業成功的概率。
潮商發財經
潮汕人敢為天下先、勇於冒險開拓。他們大多從十幾歲就開始打拚天下，做過許多小生意，吃過不少苦頭。不甘寂寞的潮汕人，一旦積累起資金，打好了基礎，就會自己當老板。他們說，是船，就得下海，就得迎著大風大浪前進，戰勝困難，方顯英雄本色。潮汕人的信念是，什麼生意都能做，最重要的是要努力自己做老板。
給自己幹，哪怕隻開個小店
做生意就要冒險，所以一旦投資經商，就應該瞄準大的項目，小打小鬧不值當。
以前的所有努力都是值得的，多年的心血沒白費，許多人創業成功，都與早年開小店的經曆有很大關係。
潮商接受教育的程度比較低，一項調查顯示，小學和初中文化水平的人占到了65%。他們經商的觀念和理念，主要來自於父母的經驗之談，以及儒家倡導的為人處世的道理。
潮商的價值觀是樸素的、經驗型的。他們邁開經商的第一步，通常是在親戚朋友的小企業、小店鋪裏完成的。
許多潮汕人從幫工做起，一邊做事，一邊學習經商之道，然後再由幫工升到夥計的位置。比如，李嘉誠就曾經在舅舅的店裏做事，逐漸鍛煉了商業思維，對人情世故有了準確的把握。這些都是經商的基礎。
積累了一定經驗，完成了原始資本積累的時候，潮汕人就會跳槽出來，從小生意做起，完成從打工者到老板的角色轉換。
千方百計當老板，哪怕隻開個小店，這是潮汕人的做事原則。有時候，即使擺個小攤位，一天隻賺微薄的收入，吃簡單的飯菜，他們也心甘情願。關鍵是，他們要自己當老板，在給自己做生意。
馬來西亞著名實業家劉玉波，原籍潮安縣歸湖鎮龍溪村，1936年前往馬來西亞做生意。起初，他給別人當學徒；後來，轉到沙巴州一家商行當職員。經過3年努力，劉玉波有了一些積蓄，於是與幾位好友合作開了一家商店，經營雜貨生意。從此，他走出了經商的第一步，日後成為馬來西亞著名的實業家。
法國著名華人企業家陳克威，早年為了家庭生計毅然放棄學業，開始了經商生涯。他的商業之旅，也是從一家小店開始的。當時，他開了一家雜貨鋪，既當老板又當夥計，搬運裝卸，出貨送貨，裏裏外外一把手。隨著做生意的經驗越來越豐富，積蓄越來越多，幾年後陳克威轉營實業，開辦木材廠，真正當上了大老板。他說：“以前的所有努力都是值得的，多年的心血沒白流，我後來流落到法國，創業成功，都與早年開小店的經曆有很大關係。”