深知達爾文研究工作的賴爾堅決不同意達爾文這樣做。在他的堅持和勸說下，達爾文才同意把自己的原稿提綱和華萊士的論文一齊送到“林奈學會”，同時宣讀。
華萊士這才得知達爾文先於他20年就有了這項科學發現，他感慨地說：“達爾文是一個耐心的、下苦功的研究者，勤勤懇懇地收集證據，以證明他發現的真理。”他宣布：“這項發現本應該單獨歸功於達爾文，由於偶然的幸運我才榮膺了一席。”
正是達爾文善於成人之美的行為，才換來了華萊士對達爾文的莫大尊敬。
要做到成人之美也不是一件易事，因為每個人都有取得成功的願望，麵對成功，很多人自然而然地首先想到自己，在競爭激烈的情況下甚至難免會勾心鬥角，壓製別人以成就自己，往往越是如此，越是給自己設置了障礙。其實在你幫助別人、成人之美的同時，無意識地為自己營造了一個良好的人際環境，隻要機會一來，你的成功將是驚人的。盲目追隨一個人是有風險的
人懷才不遇是很普遍的現象，一是由於自己的才華沒有被人發現，所以也就不可能被使用；二是雖然胸懷大誌，滿腹文韜武略，但是生不逢時，像薑太公那樣，不願意把自己的聰明才智用在助紂為虐上，而要與明主相顧，像“佳鳥良擇木而棲”那樣。這種人的處世策略是：退居一隅，審時度勢，伺機而動。用現在的話說，不急於讓人接受、認可，不隨便地把自己推銷出去，不為了眼前的功名利益，放棄自己的追求。
真正有大誌的人，即使平生不得誌，也會廉潔自守，剛正不阿。不會依附權貴，更不會與奸人同流合汙。不怕失敗，也不畏懼別人的嘲諷。看似是退，實際上是矢誌不渝地向著既定奮鬥目標前進。他就能平靜對待一切不公正的待遇，忍受別人無法忍受的精神折磨和肉體創傷……
王猛慧眼識君，他不是見一個君主便要委身於他，而是經過耐心地分析，選擇一個適合自己的上司，這也是懷才不遇的人的一個重要性格特征。
王猛年輕時，曾經到過後趙的都城——鄴城，這裏的達官貴人沒有一個瞧得起他，唯獨有一個叫徐統的，見了他以後非常驚奇，認為他是一個了不起的人物。於是，徐統便詔請他為功曹，可王猛不僅不答應徐統的召集，反而逃到西嶽華山隱居起來。因為他認為自己的才能不應該幹功曹之類的事，而是幫助一國的君王幹大事的，所以他暫時隱居山中，看看社會風雲的變化，等候時機的到來。
公元351年，氐族的苻健在長安建立前秦王朝，力量日漸強大。354年，東晉的大將軍桓溫帶兵北伐，擊敗了苻健的軍隊，把部隊駐紮在灞上。王猛身穿麻短衣，徑直到桓溫的大堂求見。桓溫請他談談對當時社會局勢的看法。王猛在大庭廣眾之中，一邊把手伸到衣襟裏麵去捉虱子，一邊縱談天下大事，滔滔不絕，旁若無人。
桓溫見此情景，心中暗暗稱奇，認為麵前這位窮書生非同凡響，授予他高級官職“都護”。王猛拒絕了，繼續隱居華山。他本來是想出山顯露才華，幹一番事業的，但最後還是打消了這個念頭。因為他考察桓溫和分析東晉的形勢之後，認為桓溫不忠於朝廷，懷有篡權野心，未必能夠成功，自己投奔到桓溫的手下，很難有所作為。這是第二次拒絕人的邀請和提拔。
前秦的苻健去世後，繼位的是苻生。他昏庸殘暴，殺人如麻。苻健的侄兒苻堅想除掉這個暴君，於是廣招賢才，以壯大自己的實力。他聽說王猛不錯，就派人去請王猛出山。
苻堅與王猛一見麵就像知心的老朋友一樣，他們談論天下大事，雙方意見不謀而合。王猛覺得眼前的苻堅才是值得自己一生效力的對象。於是，他十分樂意地留在苻堅的身邊，積極為他出謀劃策。幹出了一番轟轟烈烈的大事業，成為中國封建社會傑出的政治家。
古人說：“良禽擇木而棲，賢臣擇主而事。”王猛不像一般人那樣求遇心切，他不急於求取功名富貴，認定了真正的人選，才投身仕途。這是他獲得成功的重要經驗。也告訴我們，在處世中，應該盡力去選擇一個你認為合適的領導，這樣才是你事業順利發展的前提。