遇到辦事不順之時，動動他老婆孩子的腦筋，打一打老人家的主意，是不可忽視的獲取好感、建立關係的絕妙辦法。
8．講“禮”是會算計者必悟的學問
我們生活在一個講“禮”的國度裏，如果你不講“禮”，簡直就寸步難行。如果送禮的功夫不到家，就收不到預期的效果。一個人要成功，就不得不學習和把握送禮的技巧。
英國女王伊麗莎白訪問日本時，有一項訪問NHK廣播電台的安排。當時NHK派出的接待人，是該公司的常務董事野村中夫。野村接到這個重大任務後，便收集有關女王的一切資料，加以仔細研究，以便在初次見麵時能引起女王的注意而給女王留下深刻的印象。他打算送一份最好的禮物給女王，但卻始終沒有尋到最適當的禮物。
他絞盡腦汁，也沒有想到好主意，偶然間，他發現女王的愛犬是一隻小獵狗，於是靈感隨之而來。他跑到服裝店特製了一條繡有女王愛犬圖樣的領帶。在迎接女王那天，他打上了這條領帶。果然，女王一眼便注意到了這條領帶，微笑著走過來和他握手。他所送的禮物就是讓女王對他所打的領帶感到認同，這一目的果然達到。
野村送出的禮物是無形的，也是非常藝術的，雖然禮物還係在他脖子上，但卻使女王體會到了他的良苦用心，感受到了他的情意，並欣然接受，可謂是地道的“禮輕情意重”了。
送禮，本身是一種禮貌、尊重、感謝的表示，“禮輕情意重”。禮物應是小巧玲瓏，不必價值過高，又不是給對方的物質援助或經濟補貼。
同時，送禮還要注意時機，“雪中送炭”永遠勝於“錦上添花”。
有位目前很活躍的油畫畫家，曾透露他在年輕時代過了一段非常困苦的生活，經常吃了上頓沒下頓。有一次，他把一幅連自己都沒信心的畫拿到畫商那兒，畫商看了半天，付給他一筆當時他認為很多的錢。
就畫家來說，畫商並非買了這幅畫，而是給了他前途。此後他終於成功地熬出了頭。
那筆金額是否很高呢？其實不見得，但直到今日，那位畫家對這筆款項一定還覺得非常龐大。人在困厄消沉中，有人向他伸出援助之手，那就是給了他最大的麵子，可以使人產生長久的感恩之情。對畫家來說，畫商的錢的確成就了他的前途，因此，這位現在已成名的畫家若有滿意的作品，一定會交給那位畫商，並且以普通價錢成交。
日本首相田中角榮擔任自民黨幹事長時，一麵忙著主持自民黨選舉事務，同時，他還不忘記派人將慰問金送到落選的議員家中，並且勉勵他們不要氣餒，下次重新再來。
對落選的議員來說，田中角榮的勉勵已經使他們深受感動，而送慰問金，更加深了他們的感激之情。在此之後，擁戴田中的人越來越多，竟形成了一個“田中派”。
如果田中在之前將相同的金額或禮品送至當選的議員家中，情況就不同了，那些禮品、禮金成了錦上添花，一點也不特殊，更不能取得效果。隻有在別人困頓時伸出援手，才能得到真正的友誼。田中角榮畢竟是真正吃過苦頭的人，能真正了解人類微妙的心理。
在別人的婚禮上或榮升宴會上大肆破費，不如在人病痛或朋友有難時，伸出援手。
款待或送禮物給那些對你來說有直接利害關係的人，怎麼款待，怎麼個送禮法，什麼時候款待，什麼時候送禮，這裏麵很有學問。在別人給你幫過忙之後，再將禮物送過去，對方一定認為你這樣做是理所當然的。如果從未拜托人家幫忙，並將禮物煞有介事地送去，受禮者的想法就會大不一樣。送禮給才上任的總經理與送禮給即將調至其他公司的總經理，所取得的效果也將有顯著的差異。送禮給原為自己上司，但即將調到其他部門擔任其他職務的人，將使對方非常感動。
李先生在擔任某公司總經理時，每年年底的禮物堆積如山，賀卡就像雪片一般飛來。可是當他退職離休之後，所收的禮物隻有一兩件，賀年卡一張也沒有收到。以往訪客往來不絕，而這年卻寥寥無幾，正在這心情寂寞的時候，以前的一位下屬帶著禮物來看他，在他任職期間，並不很重視這位職員，可是來拜訪的竟是這人，不覺使他感動得熱淚盈眶。過了二三年後，這位朋友又被原來公司聘為顧問，當然很自然地就重用提拔這位職員。因為他能在沒有利益關係的情況下，登門拜訪，因此，在他心中留下了很深刻的印象。同時更讓他產生了“有朝一日，一旦有了機會，我一定得好好回報他”的想法。老實說，送禮的人即使存在著反饋心理，但隻要在送禮的當時，彼此不存在任何利害關係，他所懷的目的，就不會被對方發現。
因此，在贈送他人禮物時，一定要先考慮別人的情形，千篇一律或是委托別人贈送的方式，最顯得沒有誠意。既然要送，就該送對方喜愛的禮物才是。要想辦成事，過程中必然少不了送禮這個環節，要使事情辦得漂亮，就一定要懂得把禮送得既實惠又有麵子。
9．既要“吃飯”，
又能“辦事”——會算計者不吃虧人們常說，“要想抓住對方的心，必須先堵住對方的嘴”。對於既講究“飲食文化”又好麵子的中國人來說，更是如此。因此，“請客吃飯”就成了求人辦事的一項重要內容。
現代社會的人際交往中，必然免不了請客吃飯。人們借著形形色色的名目，大大小小的圈子，或同學一群，或同事一桌，或至交三二人，共同歡聚暢談，品嚐佳肴美味，以消除陌生感，加強感情，加深了解，建立相互之間的信任。人類社會對此樂之不疲，古代與現代，外國與中國皆為如此，這真是人類獨有的好方法、好主意。因此名目繁多的大宴小酌統統出籠了，把這個社會點綴得五顏六色，讓人們愈來愈沉醉其中。
不過，無論是大宴小酌，在事前都應當做周詳的考慮，這樣才能不至於疏失，造成反作用或效果不佳。
第一，注意請客的對象。
確定邀請對象是邀請者首先應該解決的問題。而邀請對象的選擇，必須根據求人的目的而定。求人辦事，邀請的對象自然是能給你帶來幫助的人，但有時也需要一些其他朋友作陪，如果遇到這種情況，就應當精心安排。選擇邀請對象，要根據求人的性質、需要，及宴會規模的大小等，遵循先主要後次要，先親近後疏遠的原則，來劃定邀請範圍，依次確定邀請名單。此外，還要適當考慮邀請對象的學識、年齡、地位、性格的差異和他們相互間的關係等，以防邀非其人，破壞邀請對象間的和諧關係，給你的求人交際帶來不便和麻煩。
第二，注意邀請的方式。
采取何種方式邀請，要具體問題具體分析，根據交際的性質、對象而定。學者、專家、領導等，大多工作忙、時間緊，對他們最好提前相約，以便他們做好工作調整、時間安排；閑暇時間多、工作容易調度的早點約定，自然更好，即使臨時邀請，一般也能隨請隨到；對某團體的要人，公開邀請，甚至借助傳播媒介，就既能體現公正無私、光明磊落，又利於引起關注，促進宣傳，擴大影響；而朋友密談則悄悄地進行更利於避開旁人的視線，保證交往活動的隱蔽性；比較重要的工作聯係、業務關係、公關事務等就必須采用相應的公文格式，如發書信、寄請柬等，或者按照一定的規格派專人傳達、親自登門，以示重視、鄭重和尊重。邀請前一定要明確宴會的時間、地點、活動內容、邀請對象等，以便心中有數。還需將上述事項向邀請對象傳達明白，以利其接受邀請，擔負相應的角色，準時赴約。