正文 第22章 山不過來,我就過去—隻為結果找方法 (2)(3 / 3)

2.把知識轉化為能力是學習的最高境界

美國時代華納公司的董事長理查德·芝羅認為,“僅有聰明是不能把任何人帶到高職位的。今天商業界的領導人士其考試分數並不理想。”高學曆、高分數隻能說明你本身聰明,在掌握知識方麵的能力超然卓越。但僅有知識是不夠的,能把知識轉化為能力才是學習的最高境界。要想將知識轉化為真正的能力,轉化為引導你走向成功的資本,就要養成良好的學以致用的習慣。學以致用就是把所學的知識運用到實踐中,這是成大事者必備的一種能力。

隻要思想不滑坡,方法總比困難多

解決問題的思路有千萬條,方法也很多,就看你願不願意去找,有沒有勇氣去戰勝困難。優秀員工遇到問題和困難的時候,總是能夠主動去找方法解決,而不是找借口逃避責任,找理由為失職辯解。找理由為自己辯解隻會加速失敗,主動去找方法才可能會成功。

一位成功人士說:“我之所以能有這樣的發展,都源於我凡事都願意找方法解決。”要想成功,就要積極地開動腦筋,尋找方法。在現實生活中,善於思考問題的人,總能給自己贏得讓人們發現自己才華的機遇,在成功無望的時候創造出柳暗花明的奇跡。

在人生的不同階段,難免遇到各種各樣的問題。雖然說不是所有的問題都能夠輕易地解決,可是人們如果不去思考解決問題的方法,問題是不會自動消失的,它將一直困擾著你。

正麵心態和積極思維,對於任何人來說都是至關重要的。任何人都應該抱著積極向上的心態,並且用這種心態去思考和解決自己麵臨的問題。

在工作中也是如此,你總會遇到各種條件的限製,但你的思路絕不能被鉗製住,隻要思想不滑坡,就一定能找到出路。

有一次,李嘉誠去推銷一種塑料灑水器,連走了好幾家都無人問津。一上午過去了,一點收獲都沒有,如果下午還是毫無進展,回去便無法向老板交代。

盡管剛開始進行得不太順利,但是他仍然不斷地鼓勵自己,精神抖擻地走進了一棟辦公樓。當他看到樓道上的灰塵很多時,突然靈機一動,沒有直接去推銷產品,而是去洗手間,往灑水器裏裝了一些水,將水灑在樓道裏。十分神奇,經他這麼一灑,原來很髒的樓道一下變得幹淨起來。這立即引起了主管辦公樓的有關人士的興趣,一下午,他就賣掉了十多台灑水器。

在做推銷員的過程中,李嘉誠十分注重分析和總結。他將香港分成幾片兒,對各片兒的人員結構進行分析,了解哪一片兒的潛在客戶最多,便抽出大部分的時間專攻這些地區。短短一年下來,李嘉誠一個人的業務量比公司所有的推銷員業務量的總和還多。

作為華人首富,李嘉誠的名字可謂家喻戶曉。他之所以能成為首富,可以說,因為從打工的時候起,他就是一個找方法解決問題的高手。李嘉誠成功的事例印證了這樣一句話,“隻要思想不滑坡,方法總比問題多”。

有人調查過很多企業的成功人士,從他們身上發現了一個共同的規律:最優秀的人,往往是最重視找方法的人。他們相信凡事都會有方法解決,而且總有更好的方法。

【結果力訓練】

積極找方法解決問題,可以讓你更好地成長。以下幾個方法都可以幫助你提高解決問題的能力:

1.把困難當成機會

把困難和挫敗視為珍貴的教訓或者改進的機會,要拒絕讓問題的陰影在心中揮之不去,或是把問題歸咎於你個人的無能。樂觀的人習慣用積極的方式解釋問題,悲觀的人會為問題作負麵的解釋。

2.保持積極的心態

積極心態對任何人來說都是至關重要的。任何人都應該保持積極向上的心態,並學會主動找解決問題的方法。

十二、與其等待,不如出擊——像狼一樣去追求結果

在狼的世界裏,時刻行動起來這一真理就如同天空一樣古老而真實,信奉這個真理的狼才可能得以生存,違背這個真理的狼常會麵臨死亡的威脅。在想到和得到之間,還要做到,我們想成功,除了思考之外,關鍵還在於行動。