在第二次世界大戰期間，擔任歐洲戰場盟軍總司令的艾森豪威爾前去視察一支陷入困境的部隊。對於他的到來，全體美國士兵都熱烈鼓掌。
他講完話後，準備下台時忽然摔倒在泥漿裏，滾了一身的泥巴。士兵們見狀哄然大笑。
“泥漿告訴我，”艾森豪威爾站起來後風趣地說，“我對你們的巡視是相當成功的！”
雖然是即興演說，但艾森豪威爾的幽默卻打破了僵局，也贏得了士兵的尊敬。
美國曆史上的許多重要人物，如林肯、威爾遜、羅斯福等，都富有幽默感。
林肯有一次與一位朋友邊走邊談，當他們走到回廊時，一隊已經等候總統多時、準備接受訓話的士兵歡呼起來，但林肯的那位朋友並沒有意識到要離開。
這時一位副官走上來給他提醒，告訴他應該退後八步，這位朋友發現自己的失禮後即刻漲紅了臉，林肯見狀立即微笑著說：“白蘭德先生，不必這樣，你要清楚或許他們並沒有分辨出到底誰是總統呢！”
白蘭德先生聽後立刻輕鬆地笑了，林肯用這樣簡單的一句話輕鬆打破了現場的尷尬氣氛。
可見，善用幽默的管理者是極具魅力的，他們的演講也會獲得認同。
然而什麼事都要有個度，所謂“過猶不及”，所以你在運用幽默的語言藝術時一定要把握限度，領會以下技巧：
（1）不要隨意運用幽默。
要在某些特定場合和條件下才能發揮幽默。比如在一個很正式的會議上，大家都在積極發言時，你突然幽默一下，也許大家會被你逗笑，但發言的下屬心裏一定會覺得你不夠尊重他，對他的發言也不感興趣。
（2）高雅幽默才夠好。
在日常生活中，很多人在開玩笑時往往不注意把握分寸，結果弄得大家不歡而散，更影響了人們之間的感情，所以當你與下屬交流時，幽默一定要高雅一點才好。當然，如果把下屬的缺點當做笑料說出來就不明智了。
（3）幽默要適時表現才會產生作用。
比如，當辦公室的氣氛沉悶，員工即將進入睡眠狀態時，領導者可以適時地幽默一下，整個沉悶的氣氛就會改變了。或者在聊天、開會時，若有人無意之間出口傷了人，這時你不妨幽默一下，進而轉變話題，緩解尷尬的氣氛。
測試：你是個懂幽默的人嗎？
下麵是一些約會地點，你會選擇在哪裏和情人共度良宵？不要小看這些選項，每一項都包含著你的幽默指數。
A.湖畔
B.包廂
C.酒吧
D.山頂
E.夜市
F.公園
G.遊樂場
H.咖啡屋
I.電影院
測試分析
選A：幽默指數60%。你覺得在幽靜的環境中更能和人談心。所以，在別人的眼裏，你是一個十分體貼的人，喜歡安靜比喜歡熱鬧要多。
選B：幽默指數40%。你喜歡兩個人獨處的世界，覺得這樣比較甜蜜。但兩人獨處也需要花點心思豐富一下節目內容，否則對方可能會覺得很無聊。
選C：幽默指數70%。你挺幽默的，而且很會玩，屬於人來瘋。但切記不要隻顧自己玩，惹惱了身邊的人。
選D：幽默指數50%。你外在個性可能熱情奔放，但其實你冷峻、內斂。但做人有時還是要適當幽默一下，讓身邊的人真正懂你的心。
選E：幽默指數80%。你很風趣，個性也很有趣，常常可以逗身邊的人開心，和你相處很愉快。
選F：幽默指數10%。你有些懶，一點不願意花心思製造幽默。做人還是得積極一點，不然好機會都會溜走。
選G：幽默指數90%。不用說，你是一個很幽默的人，而且這是你與生俱來的，別人想模仿都模仿不了。
選H：幽默指數30%。你不能算是個幽默的人，你更願意將自己包裹起來，不願坦誠地露出微笑。其實，如果想讓人知道你的心意，幽默一點地說也不失為一種好方法。
選I：幽默指數20%。無趣的生活已經讓你有點僵化了，所以趕緊換個思路，找一些新鮮的東西，換個生活方式吧。C H A P T E RN I N E