於是君臣二人都認真寫完了一幅字。寫畢，齊高帝蕭道成傲然問王僧虔：“你說，誰為第一，誰為第二？”
若一般臣子，當然立即回答說：“陛下第一”或“臣不如也。”但王僧虔也不願貶低自己，明明自己的書法高於皇帝，為什麼要作違心的回答呢？但他又不敢得罪皇帝，怎麼辦？王僧虔眼珠子一轉，竟說出一句流傳千古的絕妙答詞：“臣書，臣中第一；陛下書，帝中第一。”
他巧妙地把臣子與帝的書法比賽分為兩組，即“臣組”和“帝組”，並對之加以評比，既給皇帝戴了一頂高帽子，說他的書法是“皇帝中的第一”，滿足了皇帝的冠軍欲，又維護了他自己的榮譽和品格，使皇帝更敬重他的風骨，覺得他不是那種專門拍馬屁的家夥。
果真，齊高帝蕭道成聽了，哈哈大笑，也不再追問兩人到底誰為第一了。
第四、善於尋找易被常人忽略的閃光點
讚美是件好事情，但並不是一件簡單的事。戴爾？卡耐基說：“一般說來，如果你不喜歡一個人，有個簡單的方法可以教化這種特性，尋找別人的優點。你一定會找到一些的。”一旦你發現了別人身上具備某種“優點”或“才能”，你就會對他“另眼相看”，他工作就會更出色、更賣力。因此，一個成功者必須是一個優秀的“發現者”。
一個事業上卓有成效的女人，你誇獎她有能力、有魄力、有才幹，聽了一千遍後，再怎麼講，她也不會有什麼感覺了。然而，有一天，你對她說：“你的眼睛長得好迷人，你不論是坐著、站著還是走路的姿態，都很有風度，我想學也學不像。”她一定會喜上眉梢，認為你是一個很有發現力的人。
法國總統戴高樂在1960年訪問美國時，在一次尼克鬆為他舉行的宴會上，尼克鬆夫人費了很大的心思，布置了一個美觀的鮮花展台，在一張馬蹄形的桌子中央，鮮豔奪目的熱帶鮮花襯托著—？個精致的噴泉。
精明的戴高樂將軍一眼就看出這是主人為了歡迎他而精心設計製作的，不禁脫口讚道：“女主人為舉行一次正式的宴會要花很多時間來進行漂亮、雅致的計劃與布置。”
尼克鬆夫人聽後十分高興。
事後，她說：“大多數來訪的大人物要麼不加注意，要麼不屑因此向女主人道謝，而他總是想到和講到別人。”
也許在別的大人物看來，尼克鬆夫人所布置的鮮花展台，隻不過是她作為一位副總統夫人的份內之事，沒什麼值得稱道的；而戴高樂將軍卻領悟到了其中的苦心，並因此向尼克鬆夫人表示了特別的肯定與感謝，從而也使得尼克鬆夫人異常感動。
所以稱讚一個人時，與其稱讚她最大的優點，不如發現她最不顯眼，甚至連她自己也沒發現的優點。因為明顯的優點已成為她性格中的一部分，在她自己看來，早已是司空見慣、不足為奇了，她甚至對你的稱讚產生反感，露出不屑一顧的神情；而那些小小的優點，因為從未或很少被人發現而更顯其彌足珍貴。你的發現與稱讚使對方增添了一份對自己的認識，增加了一次重新評估自己的機會，有的人還可能因此得到新的啟示而發揮另一方麵的特長。同時，你不同凡響的觀察力也會得到對方的器重。
第五、在讚美詞上要再三斟酌
在生活中，並不是人人都有好的口才，許多人的讚美因此往往“美”不起來。有的人說話不自在、不自然、不連貫，甚至麵紅耳赤，自己別扭，別人聽了更別扭。他慷慨的讚美反而成了送給別人的懲罰，使人既不痛快又費神。有些人講起話來滔滔不絕、信口開河，甚至胡亂聯係、無中生有。這種人對你的讚美越慷慨，越會讓你感覺他毫無誠意。這樣的讚美常被人認為虛偽、矯揉造作，甚至有溜須拍馬的嫌疑。還有的人因為口才不好，詞不達意，反令被讚者極為尷尬。
幾位中學的同學到吳君家玩。吳媽媽對人非常熱情，同這些當年的“小毛頭”親切地交談起來。
聽到大家都大學畢業了，聯係的工作也不錯，吳媽媽眼裏流露出既高興又羨慕的神色，搖著頭歎息說：“你看你們，是多好的孩子！一個個花言巧語，到哪都討人喜歡。俺那個崽，不會來事，三腳踹不出個屁來，到現在還沒找到工作呢。”
一句話差點兒讓大家背過氣去，笑也不是怒也不成。老太太本是好意，想誇獎他們一下，但用了一個“花言巧語”，意思來了個180度的大轉彎。大家雖然都明白她老人家是一位沒有文化的農村婦女，不知從哪裏撿來一個連她自己也弄不懂的詞語，但畢竟讓人無言以對。