工作的時候，青年人應該主動找問題、解決問題，那麼工作就不會顯得機械了。
每種工作都有刻板的律動，有的工作律動較多，有的工作，律動較少。律動的工作，隻要技能純熟，不需要用思想，在律動技能未純熟以前，還覺得有興趣，因為需要學習的緣故。在律動技能純熟以後，便覺得毫無興趣，因為不再需要學習的緣故。但是律動工作，比較單純，責任也較小，所以一個年輕人初出茅廬，總是教他擔任律動較多的工作。做事不久，他們就覺得工作的機械，認為自己是活潑的人，富於活力，有思想，有計劃的人，偏做一架有生命的機器，不大滿意。
其實天下沒有絕對律動的工作，律動工作以外，還需要你的思想能力來改良你的工作，不過你先要運用你精銳的目光，找出問題來，有了問題，才可以發揮你的思想與能力去處理。你不去找問題，說明了你隻做了工作的一部份，律動的一部分，自然覺得太機械，太枯燥無味，無從發揮你的思想與能力了。
比方你是記帳員，整天與數字打交道，當然沒有什麼趣味；比方你是書記，整天謄寫稿件，當然沒有什麼趣味；比方你是售貨員，整天把東西賣給顧客，當然沒有什麼趣味；比方你是收銀員，整天點收鈔票，當然也沒有什麼趣味。
但是你如果用精銳的目光，細細尋找問題，此中正大有問題所在：帳式要改良麼？手續要改良麼？整個的會計製度要改良嗎？推而廣之，你所記載的事項，需要再做統計麼？從統計中，可以看出一個團體業務方針的得失麼？要解決這些問題，便需要你的思想與能力，有時還使你覺得原有的學問不夠應用呢！這是就記帳員本位上隨便舉出的問題。其他如書記員，如售貨員，如收銀員，本位上所有的問題，也同樣地多，誰說是十足的機械呢？
一位朋友從事文書工作，管理機關事務，有三十多年。在別人看來，幾十年的大好光陰如此消磨過去，工作多麼機械，人生太覺乏味，但是這位朋友卻樂此不疲，連休息日都要上辦公廳辦事。你也許認為他是富於責任心的緣故，誰知他是找到了許多的問題，樂於研究計劃試辦的緣故。