正文 第20章 把握好與上司身份的差別(1 / 2)

在人生的曆程中,吃虧和受益是一種互為存在、互為結果的東西。一個人不能事事隻想著受益,有些事情當時即使真得受益了,最終導致的結果仍有可能是吃虧;我們更不能時時怕吃虧,有些事情當時可能是吃虧了,但事後仍有可能會出現一個受益的結果。天地輪回,平衡是一個永恒的主題。無論哪一個人,無論哪一件事,都不可能有永遠的受益,也不可能有永遠的吃虧。有一位老幹部因收受了兩萬元錢,而充當了地方黑勢力的保護傘。事發後這個老幹部被判刑入獄,公職沒有了、工資更沒有了。這個近五十歲的老幹部,每個月拿三千元的工資,正常情況下他可以活到七十歲以上,按每年國家發給他的薪水三萬元計算,二十年是多少?三十年是多少?為了區區兩萬元錢,丟掉了將近一百多萬,這樣的事情哪個是便宜哪是吃虧,還要細細算來嗎?當然,他在收別人兩萬元錢的時候,他認為是占了很大的便宜。

溫州有位商人非常的精明,以“吃虧”贏取信譽不失為一種精明。在陝西銅川開了家機電設備公司,人呼他劉老板。一次,有個老客戶來買電器配件。客戶火燒眉毛要得急,因為拿不到這個配件,其所在的企業停工一天將損失5萬多元。

劉老板找遍了所有的公司,都沒這個配件。他安慰客戶不要著急,並保證在一天之內一定把貨找到。劉老板親自出馬打的直奔西安,誰知西安也沒貨。於是連夜乘機飛赴杭州,下飛機已是淩晨3點。他付了幾百元車費又打的趕往溫州老家。

在溫州,經過好幾周的折騰聯係後才買到那個奇缺的電器配件。為了趕時間到溫州機場,出租車路過家門口,他沒有叫停以探望二老。當他把貨交到客戶手中時,一看表,正好24個小時。一個300元的配件,頂多賺30元的利潤,但劉老板付出的,除受累受餓不說,還付出了3000多元的出租車和飛機票的錢。

客戶所在企業第二天敲鑼打鼓送來大匾,還帶上當地媒體……很快,劉老板甘願吃虧的事在業內流傳,其公司生意也就日益興隆。

小陳大學剛畢業沒多久,就進入了一家出版社,在編輯部工作,他人活潑機靈,又十分熱心,同事們都知道,有事就去找小陳,絕對沒二話,小陳的口頭禪是“吃虧就是占便宜”。出版社的工作一般都是很忙的,老板又不願增加人手,所以編輯部的人有時還要兼顧一些發行部、業務部的工作。其他的一些人多幹一會活總是會提出抗議,怨聲載道的。隻有小陳像旋轉不停的陀螺,卻總是樂嗬嗬的,指揮他做什麼事,他很快就會去做。

有時甚至讓他做一些搬書、裝書的力氣活兒,小陳也從來不抱怨,有同事悄悄對小陳說:“圖什麼呀?又不給加工資,你一個編輯,他這是拿你當苦力啊!”而小陳卻隻是一笑:“吃虧就是占便宜嘛!”同事們見他這樣,隻好無奈地搖搖頭。

後來,老板支使最多的人就是小陳,他像每個部門的臨時助手一樣,一時人手不夠,連員工都知道可以去叫小陳幫忙。取稿、跑印刷廠、郵寄、直銷……所有的業務流程,小陳全都參與做過。

漸漸地,小陳把整個出版社的運作狀況都熟悉了個遍,幾年之後,他成立了自己的文化公司。那些“吃虧”時鍛煉出來的經驗,幫了他的大忙,他一上手運作,很快就投入了狀態。

從某種意義上來講,有些人說希望在年輕時多經曆一些挫折磨難,因為還有再來一次的機會。多幹一點,也證明你可以在另一個舞台上表現自己,讓你充分發現自己另外一方麵的能力,也許你會從中找出更多的機會,你人生的道路也會更多一次選擇的機會。

也許很多員工都認為老板是不公平的,但從另一個意義上來說,老板使用一個員工也是一種投資,他指派你去多幹一點活,也是在為你提供一次機會,是一種冒險。我們的人生也是一種投資,今天你投入的多,運作得當,將來你就收獲得多。如果你不肯投入,不願付出努力,你注定以後會一無所有。