第1章第4節離上司的私生活遠點
與上司的關係最好不疏不離，既讓他感到你很親近，但又不對他構成威脅。
一個小國的國王為了自己的國家不被鄰近的大國所侵犯，隻得委曲求全與鄰國聯姻
，娶了大國國王的妹妹為妻。
由於這個國王的妹妹是個極其尖酸刁蠻的女人，因此婚後的國王處處受製於她。國王因為長
期的壓抑，不得不在外麵又暗自結識了一個女人。由於擔心凶惡的王後知道此事，國王終
日提心吊膽。
這時，有一個很會討好國王的人主動為他出謀劃策，為國王設計了許多與情人幽會的方式，
王也視他為親信。國王與情人的事情隻有這個親信最清楚。
久而久之，皇後似乎有些察覺了國王的不軌，就準備找那個親信詢問。因為她知道，隻有他
最清楚國王的私事。
國王得此消息後，立即找了一個罪名，下令把那個親信處死，這樣就永無後患了。
如果說過多地介入上司的私生活，並使你脫離了與上司的正常關係，那麼這對你沒有
絲毫的好處。上下級之間的確是可能建立友誼的，但是友誼過頭，過多地參與上司的秘密，
這卻是不值得提倡的。
親密的關係有一種平等化的效應，這會扭曲上司與你之間正常的上下級關係。
上司讓你知道的秘密一旦被泄露，他將受到傷害。最初你或許會因為是上司的密友而與他無
話不談，並自鳴得意，可是時間一長上司便會有一種潛在的危機感，從而使你們的密友關係
變得越來越尷尬。哪怕上司讓你知道的秘密僅局限於公司內部的事情，這仍會給你帶來不
必要的麻煩。因此，你介入得越深，就越會發現自己的行動開始變得不自由。
此外，頻繁地和上司周旋而獲得上司密友或上司寵兒的稱號，還會使你招致公司同事們的討
厭和不信任，甚至會有人想盡一切辦法處處與你作對，來拆你的台，誰知道你成天黏在上司
身邊，一副神秘兮兮的樣子是不是有什麼見不得人的小陰謀或小算盤呢?這也是人們的本能
反應。
即使你在潛意識裏有強烈的成功願望，但是為了自己的願望在實現的過程中沒有人為的障礙
出現，你和上司之間一定要設一塊禁區，並管住自己不要胡亂瞎闖。
此外，還要留一點私人空間給你的上司。因為當上司的也需要安全感!和上司相處各人有各
人的門道，送禮也好，拍馬屁也罷，都不如在工作上麵給他留下一點空間好。
每個人工作的目的之一就是為了生活，當上司的也不例外。你怕被冷落，怕得不到信任，上
司其實也與你完全相同，隻不過他的擔憂和你稍有一些不同罷了。他擔心你的能力不佳，做
不好事情而讓他承擔後果；又擔憂你能力太強，事事完美無瑕以致管不住你而動搖到他的領
導權威，甚至更怕你奪走了他現在的位置。所以，留一點空間給你的上司。
那應該如何做到呢?
首先，時時向上司請教。哪怕你懂得比他還多，還是要尊重他，和他討論某項計劃，
請他給你一些指點。當上司看到你如此舉動時，自然也就放心多了。不過，請教完之後，不
可一個他的建議都不采納，那樣會適得其反，因此，在你的計劃裏多多少少還是要摻和一點
上司的意見在裏麵，這一點他會很在乎。
其次，事情不要做得十全十美。別以為凡事完美就一定會得到上司的讚美，最好能在不明顯
處留有一絲瑕疵或一點缺陷，以便讓你的上司給你指點一番，從而顯示出他高於你的能力，
以滿足他的優越感。
同時，還別忘了經常稱讚你的上司。這和拍馬屁是大有區別的。員工需要上司稱讚，上司其
實也
需要屬下稱讚，尤其是在上司的上司也在的公眾場合時，你的稱讚更顯得重要了。它一方
麵表現了你的服從，另一方麵又間接替你的上司做了公關。他能不暗自欣賞你嗎?
所以，既能不過多地介入上司的私生活，又能留下一點空間給你的上司立足，這就是與人的
相處藝術，也是不斷被上司重用從而走向成功的捷徑。
一句箴言：上下級之間的確可以建立友誼，但友誼過頭，就會惹火上身。