正文 行政事業單位防治“小金庫”長效機製建設研究(2 / 2)

二、行政事業單位防治“小金庫”長效機製建設策略分析

(一)加強法製建設。

要加強行政事業單位小金庫長效機製的建設,需要國家法律法規方麵的大力支持。國家的相關部門要對行政事業單位的工作準則進行明確,提出小金庫的處理標準以及懲罰體係,使小金庫成為行政事業單位堅絕杜絕的問題。在製定相關的法律法規之時,要有意進行懲罰與追究製度的建立,加大監督管理與責任管理,利用法律嚴格規範行政事業單位工作人員的行為。另外,要加大小金庫問題相關人員的懲罰力度,將違法存在的小金庫資金經納入到國庫當中,對責任人進行資產處罰,追究刑事責任,利用法律武器將小金庫問題解決殆盡。

(二)加強行政事業單位內部管理力度。

行政事業單位的內部管理與控製對於小金庫的防治有一定的促進作用,加強行政事業單位的內部管理與控製,可以使行政事業單位的製度得到完善,漏洞得到彌補,財政安全問題得到消除。各行政事業單位的領導人員要加強對內部控製與規範的重視,加強領導人員的思想正確引導,使其建立起正確的風險意識與管理意識。在行政事業單位發展的新形勢之下,領導人員要在最短的時間之內建立起一個內部管理與控製的製度,將單位內部的預算問題與收支問題、資產管理問題等進行明確,以此為主要內容進行單位管理體係的建立。行政事業單位的各個部門要加強協作,杜絕小金庫問題的產生。

(三)加強工作人員思想教育力度。

小金庫問題的出現與工作人員的思想有著密切的關係,加強行政事業單位的領導幹部與工作人員的思想教育力度對於防治小金庫長問題,進行長效機製建設有著重要作用。對於行政事業單位的領導人員與管理人員要加強反腐倡廉教育,使領導幹部與管理者認識到小金庫行為是一種違法亂紀的行為。另外,黨的下屬院校要將小金庫的防治方法融入到教育內容當中,對黨員進行小金庫防治教育。除此之外,行政事業單位要加強對會計人員的思想教育,加強會計人員的職業素質培養與資曆提升,從經濟源頭上杜絕小金庫問題的產生。

三、小結

綜上所述,行政事業單位小金庫問題的反複出現使得行政事業單位的工作質量受到不良影響,筆者從行政事業單位小金庫出現的原因進行分析,提出防治小金庫長效機製建設的策略。希望以此來提高行政事業單位領導人員對於小金庫問題的重視,利用有效的管理機製促進小金庫問題的解決,使其不複出現。

參考文獻:

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