在這個世界上，每個人都扮演了不同的角色，每一種角色又都承擔了不同的責任。作為公司的一名員工，你在公司裏麵自然也扮演了一個角色，理所當然要去承擔屬於自己的那份責任，這是最根本的工作義務，而不應該像皮球一樣把它踢來踢去。
責任是每個人必須認真履行的，據說美國前總統杜魯門當選總統之後，在其白宮的辦公室裏懸掛著一幅標語，上麵寫著：“Book of stop here(問題到此為止，踢‘皮球’到此為止)”，這就是不將責任人推卸給別人、主動承擔工作責任的第一反應。
職場需要主動承擔責任的人。當某項工作的進展遇到麻煩或者結果不符合要求時，你的第一反應應該是主動承擔責任，不要推卸責任給別人，這樣才能讓公司放心和安心，贏得足夠的尊敬和榮譽。
石磊是一名大四的學生，畢業後就開始在一家建築公司實習。令不少人豔羨的是，石磊僅僅用了一個月就與公司簽了就業合同，而且他深得公司經理的器重，目前已經被視為儲備幹部進行培養，這要源於一件小事。
剛上班，恰逢當時是工程全麵開展的時期，於是，石磊就被安排到工作第一線——施工現場承擔技術方麵的工作。施工現場的條件非常艱苦，工地的道路全是土路，一遇刮風下雨，不是風沙彌漫，就是泥濘難行。
那天，經過一天辛苦的工作，大家也都非常勞累了，石磊和同一宿舍的同事們也早已進入了夢鄉。深夜，突然天氣驟變，電閃雷鳴，不一會兒便下起了傾盆大雨。突然，門外響起急促的敲門聲，有人喊道：“工地基坑邊坡有一部分滑坡了!”
石磊翻身坐起，迅速披上外套，穿好鞋子，戴上安全帽，拿起雨傘和手電，準備出去。同事不解地問：“我們打基時質量非常合格，肯定是那看管工地的人忘記蓋地基了，那是他的責任，讓他做不就行了嗎？”聽了同事的話，石磊堅決地說：“這是我們的責任！”說完，打開屋門，便大步走了出去。由於石磊的及時幫忙，地基免遭了更大的破壞。
第二天，經理趕到了工地，責問此事。看管工地的工人說地基質量不合格，其他施工工人氣憤不已，紛紛打保證地基質量非常合格，而這時石磊站出來說：“地基質量的確合格，但既然出現了問題，我們就有責任，我願意承擔責任。”
聽到石磊此言，經理露出了讚許的微笑。
可以看出，不將責任推卸給別人，意識到自己的責任，承擔起自己的責任，就能為自己爭取更多的成功機遇，讓自己步步高升。責任感是一個人在公司立足的重要資本，是從平庸走向優秀的關鍵。