既不缺乏規則，也不缺乏監管體係，技術設備又是一流的，卻造成了傷亡二百多條人命的特大安全事故，為什麼？
應該說，安全事故是在任何國家都會發生的，為什麼我們的傷亡率要比其他國家高那麼多呢？這次井噴事故又給我們什麼樣的啟示呢？社會各界和多種媒體都有不同角度的分析和討論。
但我認為有一點是毋庸置疑的，那就是對“安全”製度的忽視或者說漠視。如果所有人都在思想上重視，決不“放鬆”哪怕是一小步，就會有多少生命還在這世上享受著人間的美好呢？
可惜我們的身邊總在不斷重演著這樣的悲劇，就在這次井噴事故發生不久，另一場悲劇又發生了。
2004年2月15日，吉林市中百商廈發生特大火災，造成54人死亡、70人受傷，直接經濟損失400餘萬元。然而，這麼一起嚴重的事故，其直接原因竟然僅僅是一個煙頭：一位員工到倉庫內放包裝箱時，不慎將吸剩下的煙頭掉落在地上，隨意踩了兩腳，在並未確認煙頭是否被踩滅的情況下匆匆離開了倉庫。當日11時左右，煙頭將倉庫內物品引燃。
恰恰在這種情況下，中百商廈當日保衛科工作人員違反單位規章製度，擅自離開值班室，未對消防監控室監控，沒能及時發現起火並報警，延誤了搶險時機。同時，他們得知火情後，違反消防安全管理的有關規定和本單位製定的滅火和應急疏散方案中規定的緊急通知浴池和舞廳人員由邊門疏散的要求，未能及時有效組織群眾疏散，致使顧客及浴池和舞廳人員在發生火災後未能及時逃生，造成特別嚴重的後果。
一個煙頭，54條人命！
事情就是這麼簡單，簡單得令人難以承受。
雖然政府對這起特大火災的處理已落下帷幕，但火災刻在人們心中的印記、留給社會的思考卻遠未結束。表麵看來，是一隻小小的煙頭引燃了這場人間慘劇，但是尋找其根源，奪去54條人命的，不是現實中忽明忽暗的煙頭，而是工作人員在思想上對安全工作的過於“放鬆”，這是隻深藏在人們心中的更為可怕的“煙頭”。
在這次事件中，那位丟棄煙頭的員工何嚐想將中百商廈這座大樓變為廢墟，又何嚐想使54個生靈瞬間消失，可是他思想上沒有意識到的是，他的一個小小的舉動，確實把他人的生命和財產推到了危險的邊緣，進而釀成了慘禍；保衛科員工何嚐想到自己工作中的疏忽大意為火災理下了如此之深的隱患，而這樣的隱患竟將54條鮮活的生命引向了不歸之路，使400餘萬元財產付之一炬？可是這些人應該想到卻沒有想到的是，正是他們的馬虎輕率、漫不經心的舉動，把那些鮮活的生命推向了死亡的深淵，致使一切無法挽回。
一位偉人曾經說過：“輕率和疏忽所造成的禍患將超乎人們的想象。”排除掉一些偶發的重大事故與損失，存在日常工作中的因為思想放鬆造成的事故和損失，更是不勝枚舉。企業中，技術人才對專業技術工作不求進取，馬馬虎虎，得過且過，對存在的技術問題懶得思考，遺漏的技術隱患不去克服，沒有刻苦鑽研的學習精神；營銷人員隻想著公司做大規模的廣告，不好好地做經銷商的工作，做事不精益求精，隻求差不多。
這些人可能在學生時代就養成了馬馬虎虎、心不在焉、懶懶散散的壞習慣。他們習慣於使用一些小伎倆，譬如用抄襲、作弊等手段來欺騙老師，蒙混過關。而當他們踏入社會後，也就不可能出色地完成任務。
一旦這種人成為領導，其惡習也必定會傳染給下屬——看到上司是一個輕率疏忽的人，員工們往往會競相效仿，“放鬆”對自己的要求。這樣一來，每個人的缺陷和弱點就會滲透到公司，影響整個事業的發展。如果他是作家，文章必定漏洞百出；如果他是一個管理者，部門工作必定一塌糊塗；如果他是一名員工，永遠都成不了大氣候。
所以，管理學專家告誡我們：一步放鬆，步步放鬆；思想放鬆，事事放鬆。讓我們共勉。
累，往往是因為投入得不夠
你的工作真的很累嗎？其實很多時候並不是這樣子的，隻不過是因為你並沒有用心投入到工作中去的緣故。
“我太累了！”
“這工作真不是人幹的！”
“這麼多活讓我一個人幹？這不存心累死我嗎？老板真不把我們當人！”
……
這些話相信許多人都聽到過，或者也曾經這樣埋怨過。
工作真的這麼累嗎？真是老板不把我們當人看嗎？
我看也未必。
生活中我們常常會看到這樣的例子：
一些非常擅長做家務的主婦，不管她們是烤麵包、鋪床鋪，還是擦洗家具，都是一副樂在其中的專注神態。她們以積極的心態做這些事，並從中享受到樂趣。看著她們以輕鬆愉悅的心情做事，看著他們那發自內心的滿足，真是一種享受。